Business Systems Lead

Business Systems Lead

Miejsce pracy: Kraków

Technologies we use

Expected

• SAP Ariba

About the project

The Business Software Lead is accountable for the business ownership, strategic direction and successful adoption of Ariba Guided Buying & Invoicing (and other assigned applications). This role serves as the primary liaison between Procurement, Sourcing and IT to ensure the assigned applications are designed, delivered, maintained and enhanced in scalable, complaint and value-driven manner. This role provides functional leadership for the application capabilities, proactively evaluates enhancement opportunities, maintain a software roadmap and ensures a cohesive end-to-end user journey across all application workflows.

Your responsibilities

• Acts as the business owner for Ariba Guided Buying and Invoicing (and other assigned applications)
• Defines, maintains and executes the software roadmap aligned with company and functional strategies & objectives.
• Partners with key stakeholders to ensure sofwtare configurations support end-to-end business processes and user journeys.
• Serves as the primary point of contact for IT, translating business requirement into clear, actionale functional specifications.
• Oversees business software incident management, root cause analysis, and continuous improvement for assigned softwares.
• Establishes and tracks KPIs to measure user adoption, performance and business value realization.
• Collaborates closely with business teams and change management to enable successful deploymnets and sustained adoption.
• Proactively evaluates enahncment opportunities and incorporates them into the evolving software roadmap.
• Acts as a subject matter expert (SME) for software capabilities as they relate to supported business processes.

Our requirements

• Bachelor’s degree in related field
• 5 to 7 years of experience
• Strong functional knowledge of SAP Ariba Software including Ariba B&I
• Proben ability to lead cross-function initiatives without direct authority
• Excellent stakeholder communication, facilitation and executive presentation skills

Optional

• Skills
• Software Configuration
• Business Roadmapping and Planning
• Application Configuration
• Digital Literacy - Systems and Applications

Recruitment stages

• CV Evaluation
• Phone screening
• Interview
• Employment decision

Being a global leader in the energy industry requires an inclusive and diverse environment. TechnipFMC promotes equal opportunities and inclusion by ensuring equal opportunities to all ages, races, ethnicities, religions, gender expressions, disabilities, or all other pluralities. We celebrate who you are and what you bring. Every voice matter and we encourage you to add to our culture.

TechnipFMC respects the rights and dignity of those it works with and promotes adherence to internationally recognized human rights principles for those in its value chain.

TechnipFMC

TechnipFMC is committed to driving real change in the energy industry. Our ambition is to build a sustainable future through relentless innovation and global collaboration – and we want you to be part of it. You’ll be joining a culture that values curiosity, expertise, and ideas as well as equal opportunities, inclusion, and authenticity. Bring your unique energy to our team of more than 21,000 people worldwide, and discover a rewarding, fulfilling, and varied career that you can take in anywhere you want to go.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez FMC Technologies Sp. z o.o. z siedzibą w: Aleja Jana Pawła II 43B, 31-864 Kraków (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.