Ekspert / Ekspertka ds. Rozwoju Platform Cyfrowych Przedsiębiorstw

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie projektów dotyczących rozwoju bankowości cyfrowej dla przedsiębiorstw, Poszukiwanie inspiracji dla ulepszeń procesów i produktów z Twojego portfela, Gromadzenie i spisywanie wymagań biznesowych, a także ich opiniowanie pod kątem prawnym, zgodności i bezpieczeństwa, Budowanie konceptów innowacji, prototypów rozwiązań i ich weryfikacja, Współpraca z zespołem scrumowym w pracach analitycznych, deweloperskich i testowych, Planowanie ścieżek komunikowania wdrożonych rozwiązań, Raportowanie efektów wdrożonych projektów

Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (product manager / project manager / analityk biznesowy), Doświadczenie w rozwoju produktów dla przedsiębiorstw z branż: bankowość, leasing, faktoring, start-up’y, firmy technologiczne, consulting, Umiejętność samodzielnego prowadzenia projektów od fazy koncepcji po wdrożenie, Wytrwałość w dążeniu do celu, Samodzielność w realizacji zadań, umiejętność organizacji pracy oraz efektywnego zarządzania czasem, Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki ekonomiczne, informatyczne i pokrewne), Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2, Obsługa pakietu MS Office oraz systemów Jira i Confluence

To oferujemy, Pracę w instytucji odznaczonej certyfikatem Top Employer Polska, wielokrotnie docenianej i nagradzanej w konkursach tj. ranking Przyjazny Bank Newsweeka, Złoty Bankier, najlepszy cyfrowy bank w Polsce wg magazynu Global Finance, Interesujący i zróżnicowany zakres obowiązków, współpracę z wieloma jednostkami w Banku, Stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Prywatną opiekę medyczną, Co kwartał nowe środki do wykorzystania na platformie MyBenefit np. na kartę sportową, bilety do kina, bony zakupowe lub vouchery, Dostęp do platformy wellbeingowej Mindgram obejmującej wsparcie psychologiczne, rozwój osobisty i narzędzia dbania o dobrostan, Pracę hybrydową, z przewagą pracy w biurze w Warszawie (w okolicach metra Pole Mokotowskie), Zniżki w kawiarni Green Cafe Nero w budynku Centrali

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, kawa / herbata, dodatkowe świadczenia socjalne, inicjatywy dobroczynne, dostęp do platformy kafeteryjnej, oferta grupowego ubezpieczenia na życie, parking rowerowy

Etapy rekrutacji, rozmowa online z Managerem Zespołu i HR, spotkanie w biurze z Dyrektorem Departamentu

Cenimy otwartość – dlatego szczegółowy przebieg rekrutacji, w tym moment, w którym poznasz proponowane wynagrodzenie i jego elementy, znajdziesz na po wybraniu interesującego Cię obszaru. Dzięki temu wiesz, czego się spodziewać na każdym etapie.

Realizując wymogi określone w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Bank Millennium posiada procedurę dotyczącą zgłaszania Informacji o naruszeniu prawa (zgłoszenia wewnętrzne). Szczegóły znajdziesz

Bank Millennium S.A., W Banku Millennium patrzyMy w przyszłość, nieustannie poszukując nowych rozwiązań. Jakość jest obok innowacyjności podstawową wartością naszej kultury organizacyjnej i przejawia się w działaniach każdego pracownika. Zapewniamy Klientom dostęp do produktów i usług na wysokim poziomie, jednocześnie wychodząc naprzeciw ich zmieniającym się potrzebom., , Stale doskonalimy swoje kompetencje i stawiamy na współpracę. Tworzymy idealne warunki dla profesjonalnego rozwoju. Sprawdź nasze aktualne oferty pracy i wybierz najlepszą dla siebie. Z nami kariera zawodowa w bankowości jest na wyciągnięcie ręki!, , W centralach Banku Millennium tworzymy i rozwijamy każdy z obszarów naszej działalności – od marketingu, przez ocenę ryzyka i decyzje kredytowe, zarządzanie procesami i projektami, po administrację i HR. To tu opracowujemy i doskonalimy innowacyjne, zdigitalizowane rozwiązania dla wszystkich linii biznesowych i produktowych. Zostań naszym pracownikiem i zacznij razem z nami kreować nowoczesną przyszłość!

Tak się u nas pracuje,