Specjalista / Specjalistka ds. Microsoft SQL Server / DBA (Comarch ERP)

Specjalista / Specjalistka ds. Microsoft SQL Server / DBA (Comarch ERP)

Miejsce pracy: Katowice

Technologie, których używamy

Wymagane

• Microsoft SQL Server
• T-SQL
• SQL

Mile widziane

• Zabbix
• Grafana
• PowerShell

System operacyjny

• Windows

O projekcie

Szukamy osoby, która dobrze odnajduje się w pracy z Microsoft SQL Server i chce rozwijać się w kierunku utrzymania, monitoringu oraz optymalizacji środowisk bazodanowych pracujących dla systemów biznesowych, w szczególności Comarch ERP XL.

To stanowisko jest dla osoby, która lubi diagnozować problemy wydajnościowe, rozumie znaczenie stabilności środowisk produkcyjnych i potrafi pracować odpowiedzialnie z systemami, od których zależy codzienna praca klientów. Najważniejsze będzie doświadczenie z Microsoft SQL Server. Inne bazy danych są mile widziane, ale nie są dla nas kluczowe.

Docelowo będziesz wspierać klientów w obszarze monitoringu i utrzymania środowisk MSSQL, analizy wydajności, obsługi incydentów, audytów konfiguracji oraz prac związanych z migracjami i optymalizacją serwerów. Jeśli masz doświadczenie z systemami Comarch, szczególnie Comarch ERP XL lub Optima, będzie to bardzo duży atut.

Twój zakres obowiązków

• administracja, monitoring i bieżące utrzymanie środowisk Microsoft SQL Server klientów,
• analiza wydajności baz danych, zapytań, indeksów, procedur, blokad, deadlocków i obciążeń,
• identyfikowanie wąskich gardeł oraz przygotowywanie rekomendacji optymalizacyjnych,
• wsparcie przy konfiguracji i kontroli SQL Agent jobs, backupów, odtwarzania danych oraz mechanizmów typu Log Shipping,
• udział w audytach środowisk SQL Server, w tym konfiguracji, bezpieczeństwa, dostępności i stabilności,
• wsparcie przy migracjach serwerów SQL, aktualizacjach i zmianach środowiskowych,
• współpraca z zespołami Comarch ERP, helpdesk, wdrożeniami i developmentem przy analizie zgłoszeń klientów,
• przygotowywanie dokumentacji technicznej, procedur, runbooków i raportów z rekomendacjami,
• udział w działaniach prewencyjnych, których celem jest ograniczenie awarii, przestojów i problemów wydajnościowych,
• opcjonalnie: wsparcie tematów powiązanych z systemami Comarch ERP, jeśli Twoje doświadczenie pozwoli wejść także w ten obszar.

Nasze wymagania

• praktyczne doświadczenie w administracji lub utrzymaniu Microsoft SQL Server,
• doświadczenie w analizie i strojeniu wydajności SQL Server,
• znajomość T-SQL na poziomie pozwalającym analizować zapytania, procedury, plany wykonania i problemy wydajnościowe,
• znajomość zagadnień związanych z indeksami, statystykami, blokadami, deadlockami i optymalizacją zapytań,
• doświadczenie z backupem, restore, SQL Agent, maintenance plans, jobami i podstawową diagnostyką awarii,
• umiejętność pracy na środowiskach produkcyjnych z zachowaniem procedur, ostrożności i dokumentowania zmian,
• umiejętność diagnozowania problemów i komunikowania rekomendacji w zrozumiały sposób,
• samodzielność, dokładność i odpowiedzialność za jakość wykonywanych prac,
• gotowość do współpracy z zespołami ERP, helpdesk, wdrożeń i developmentu.

Mile widziane

• doświadczenie z Comarch ERP XL, Comarch ERP Optima lub innymi systemami Comarch,
• doświadczenie w utrzymaniu baz danych dla systemów ERP lub innych krytycznych systemów biznesowych,
• udział w migracjach serwerów SQL lub przenoszeniu środowisk produkcyjnych,
• znajomość Query Store, Extended Events, Performance Monitor, DMV, SQL Profiler lub narzędzi monitorujących,
• doświadczenie z Log Shipping, replikacją, Always On lub innymi mechanizmami wysokiej dostępności,
• zaawansowana znajomość Windows Server, storage, wirtualizacji i sieci w kontekście wydajności SQL Server,
• doświadczenie z narzędziami monitoringu, np. Zabbix, PRTG, Grafana lub podobnymi,
• znajomość zagadnień bezpieczeństwa, audytów konfiguracji, uprawnień i dobrych praktyk zgodnych z NIS2,
• umiejętność tworzenia skryptów automatyzujących prace administracyjne, np. PowerShell,
• doświadczenie w kontakcie z klientem biznesowym.

To oferujemy

• rynkowe wynagrodzenie zawsze na czas
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
• współpracę z zespołem profesjonalistów
• wsparcie ze strony doświadczonych kolegów
• uczestnictwo w branżowych szkoleniach, konferencjach i warsztatach
• wyjazdy integracyjne ( co ważne - dobrowolne )
• dostęp do samochodu służbowego wykorzystywanego na potrzeby podróży służbowych
• biuro poza ścisłym centrum – w pobliżu dostęp do komunikacji miejskiej (centrum przesiadkowe)
• praca w stałych godzinach
• otwarta i partnerska komunikacja niezależnie od stanowisk
• otwartość na pomysły i wpływ na ich realizację

Benefity

• spotkania integracyjne
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• pakiety sportowe MultiSport
• prywatna opieka medyczna PZU
• ubezpieczenie grupowe

Etapy rekrutacji

• Wyślij nam swoje CV
• Skontaktujemy się z Tobą
• Spotkamy się i porozmawiamy
• Powiadomimy Cię o wyniku rekrutacji

KOTRAK S.A.

Kotrak S.A. jest globalnym dostawcą systemów ERP, doświadczonym integratorem systemów informatycznych oraz zaufanym producentem nowoczesnych aplikacji biznesowych korzystających z komponentów AI.

Działamy na rynku IT od ponad 35 lat. Cały ten czas dbamy o rozwój firmy oraz o wzmacnianie pozycji naszej marki. Istotną wartością jest uczciwość wobec kontrahentów. Obsługujemy klientów z całego świata, a także z różnych branż.

Kapitał Kotrak S.A. tworzą wysoko wykwalifikowani pracownicy oraz ogromne doświadczenie, zdobyte w długotrwałych relacjach z partnerami. Nasza firma to miejsce ludzi ambitnych i kreatywnych, szukających satysfakcji z wykonywanej pracy.

Więcej informacji znajdziesz na 

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez KOTRAK S.A. z siedzibą w: Bogusława Parczewskiego 25, 40-582 Katowice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.