Osoba do pracy w Zespole Realizującym Inwestycje Drogowe

Osoba do pracy w Zespole Realizującym Inwestycje Drogowe

Miejsce pracy: Oleśnica

Twój zakres obowiązków

1. Prowadzenie całokształtu spraw związanych z przygotowaniem oraz realizacją inwestycji drogowych, a w szczególności:

1) współpraca przy przygotowywaniu, prowadzeniu umów z Wykonawcami na etapach planowania, realizacji oraz zakończenia inwestycji,

2) nadzorowanie procesu realizacji inwestycji,

3) przygotowanie dokumentów niezbędnych do prowadzenia procesu inwestycyjnego w tym rozpoczęcia, zakończenia robót, uzyskania prawa do użytkowania,

4) przygotowanie dokumentów niezbędnych do rozliczenia inwestycji po jej zakończeniu oraz przejęcia inwestycji na majątek Sekcji lub przekazania do właściwej JST w przypadku pomocy rzeczowej,

5) udział w opracowywaniu projektów planów finansowych i rzeczowych inwestycji drogowych.

2. Prowadzenie całokształtu spraw związanych z ewidencją dróg (jednostka prowadzi ewidencję dróg elektronicznie w systemie informatycznym).

3. Planowanie, realizacja i rozliczenie budżetu w zakresie powierzonych obowiązków.

4. Przygotowywanie sprawozdań, projektów uchwał, umów i porozumień oraz innych dokumentów wynikających z zajmowanego stanowiska.

5. Współpraca ze Specjalistą ds. Zamówień publicznych w zakresie dotyczącym zamówień publicznych oraz przygotowania i realizacji inwestycji drogowych.

6. Archiwizowanie dokumentacji związanej z zajmowanym stanowiskiem i przekazywanie do składnicy Akt SDM.

Nasze wymagania

1) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art.11 ust 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,

2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

3) wykształcenie wyższe techniczne budowlane lub średnie techniczne budowlane o specjalności drogowej lub ogólnobudowlanej (preferowana inżynieria lądowa, specjalizacja budowa dróg),

4) co najmniej 2-letni staż pracy w budownictwie lub administracji przy wykształceniu średnim,

5) nie skazany/a/ prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

6) nieposzlakowana opinia,

7) znajomość przepisów prawa z obszaru objętego zakresem merytorycznym stanowiska pracy, a w szczególności:

- Ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane (t.j. Dz.U. 2026 poz. 524),

- Ustawy z dnia 21 marca 1985 r. o drogach publicznych (t.j. Dz.U. 2025 poz. 889),

- Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 1 czerwca 2004 r. w sprawie określenia warunków udzielania zezwoleń na zajęcie pasa drogowego (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 1264),

- Rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 24 czerwca 2022 r. w sprawie przepisów techniczno- budowlanych dotyczących dróg publicznych (t.j. Dz. U. z 2022 r. poz.1518 ),

- Rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 3 lipca 2003 r. w sprawie szczegółowych warunków technicznych dla znaków i sygnałów drogowych oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego i warunków ich umieszczania na drogach (Dz. U. z 2019 r. poz. 2311, ze zm.),

- Ustawy z dnia 10 kwietnia 2003 r. o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych (t.j. Dz.U. 2024 poz. 311),

- Ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz.U. 2025 poz. 1691),

- Ustawa z dnia 11 września 2019 r. - Prawo zamówień publicznych (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 793),

- Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),

- Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. 2026 poz. 662).

8) prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy w terenie.

Mile widziane

1) znajomość obsługi komputerowych programów Word i Excel oraz urządzeń biurowych,

2) mile widziane uprawnienia budowlane w specjalności drogowej,

3) mile widziane ukończone kursy lub szkolenia z zakresu prowadzenia inwestycji drogowych, zamówień publicznych, zajęcia pasa drogowego, kodeksu postępowania administracyjnego,

4) mile widziana znajomość pracy na zintegrowanych systemach informatycznych firmy ASSECO, programu do elektronicznego obiegu dokumentów Edicta, oraz programu do kosztorysowania NORMA,

5) umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją czasu, dokładność, terminowość, wysoka kultura osobista,

6) gotowość do podnoszenia kwalifikacji.

To oferujemy

- pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, w podstawowym systemie czasu pracy od poniedziałku do piątku, w godz. od 7:00 do 15:00,

- pracę przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie,

- pracę w terenie na placach budów w zmiennych warunkach atmosferycznych,

- pracę w zespole, zmienne tempo pracy, sytuacje stresowe, konieczność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji,

- możliwość podnoszenia kwalifikacji,

- możliwość korzystania ze świadczeń Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,

- narzędzia pracy: komputer, sprzęt biurowy,

- pracę w siedzibie jednostki, bezpieczne warunki pracy w nowo wybudowanym jednopiętrowym budynku, budynek wyposażony w podjazd, ciąg komunikacyjny o szerokości umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim, toalety przystosowane dla wózków inwalidzkich, odpowiednie urządzenia higieniczno-sanitarne wyposażone w niezbędne środki higieny osobistej.

Wymagane dokumenty

1) list motywacyjny,

2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zgodny z Załącznikiem Nr 1 do Ogłoszenia o Naborze,

3) kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,

4) kserokopie świadectw pracy lub/i innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,

5) podpisane oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie i nieposzlakowanej opinii,

6) podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,

7) podpisane oświadczenie kandydata o nieposzlakowanej opinii,

8) podpisane oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

9) podpisane oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy,

10) podpisana klauzula o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych ( t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz o prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania,

11) podpisane oświadczenie kandydata o przyjęciu do wiadomości faktu obowiązku publikacji w BIP informacji o wyniku naboru,

12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - jeżeli kandydat jest osobą niepełnosprawną i zamierza skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa

w zatrudnieniu na stanowisku urzędniczym, art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz.1282 ze zm.),

13) osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedłożenia aktualnego zaświadczenia o niekaralności wydanego przez Krajowy Rejestr Karny,

14) dodatkowo można złożyć referencje, rekomendacje, kopie dokumentów potwierdzających posiadanie uprawnień i umiejętności przydatnych na danym stanowisku.

Miejsce i termin składania dokumentów

Miejsce: Sekretariat Sekcji Dróg Miejskich w Oleśnicy, ul. Bolesława Krzywoustego 31C, 56-400 Oleśnica.

Termin: do dnia 09.10.2026 r. do godz. 15.00.

Szczegółowe informacje na temat ww. stanowiska można uzyskać pod nr tel. Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl wew. 17, osoba do kontaktu Aneta Gabryliszyn-Paliwoda - Referent ds. Kadr i Płac.

Informacje dodatkowe

1) dokumenty należy dostarczyć do Sekcji Dróg Miejskich osobiście lub za pośrednictwem poczty,

2) dla dokumentów przesłanych pocztą oraz dostarczonych osobiście terminem wiążącym jest data i godzina wpływu do Sekcji Dróg Miejskich w Oleśnicy, a nie data nadania,

3) wymagane dokumenty aplikacyjne w zaklejonej kopercie (opatrzone imieniem i nazwiskiem oraz adresem nadawcy) winny zawierać dopisek:

Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze:

OSOBA DO PRACY W ZESPOLE REALIZUJĄCYM INWESTYCJE DROGOWE

4) dokumenty rekrutacyjne złożone po terminie, bez zastrzeżonej formy papierowej, niekompletne podlegają odrzuceniu, a kandydat nie jest dopuszczony do dalszego postępowania,

5) o zakwalifikowaniu się do kolejnego etapu naboru kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem,

6) na rozmowę kwalifikacyjną będą telefonicznie zapraszani kandydaci, którzy spełnili wymagania formalne/niezbędne określone w ogłoszeniu o naborze oraz

w największym stopniu spełniają wymagania dodatkowe,

7) informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej SDM Oleśnica oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Sekcji Dróg Miejskich w Oleśnicy, ul. Bolesława Krzywoustego 31C, 56 – 400 Oleśnica,

8) zgodnie z art. 13 ust. 4 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, informacje o kandydatach, którzy zgłosili się do naboru, stanowią informację publiczną w zakresie objętym wymaganiami związanymi ze stanowiskiem, określonymi w ogłoszeniu o naborze,

9) oferty niewykorzystane w naborze i nieodebrane osobiście w ciągu 10 dni od dnia ogłoszenia informacji o wynikach naboru zostaną komisyjnie zniszczone.

Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

Informujemy, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Sekcji Dróg Miejskich, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił powyżej 6%.

Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych kandydata/kandydatki Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych Dz.Urz.UE.L. z 2016r., Nr 119, stron.1 dalej jako: „RODO”), informuję, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Sekcja Dróg Miejskich z siedzibą przy ul. B. Krzywoustego 31C, 56-400 Oleśnica, tel. Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl, e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. 2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych nadzorującego prawidłowość przetwarzania danych osobowych, z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub telefonicznie pod nr Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl 3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu spełnienia obowiązku wynikającego z przepisów prawa – art. 6 ust.1 lit. c i art. 9 ust. 2 lit. b RODO, tj. rekrutacji kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze. 4. Przetwarzanie danych osobowych, wykraczających poza zakres określony przepisami prawa, tj. art. 221 § 1 Kodeksu pracy (Dz.U. z 2025 r. poz.277 ze zm.) oraz art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz.1135) jest dokonywane – zgodnie z art.6 ust.1 lit. a i art.9 ust.2 lit. a RODO – na podstawie dobrowolnie wyrażonej przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych. 5. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa jest obligatoryjne, nie podanie wymaganych prawem informacji spowoduje, że złożona oferta zostanie odrzucona. 6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres zgodny z Jednolitym Rzeczowym Wykazem Akt, tj.: w przypadku kandydata wybranego do zatrudnienia – jego oferta zostanie dołączona do akt osobowych, natomiast dokumenty aplikacyjne osób, które w procesie rekrutacyjnym zakwalifikowały się do dalszego etapu i zostały umieszczone na Liście kandydatów spełniających wymogi formalne będą przechowywane przez okres 3 lat od daty opublikowania w Biuletynie Informacji Publicznej informacji o wyniku naboru, następnie podlegać będą ocenie archiwalnej w zakresie zniszczenia lub dalszego okresu przechowywania. Dokumenty aplikacyjne osób, które nie zakwalifikowały się do dalszych etapów mogą być odebrane osobiście przez zainteresowanych w ciągu 10 dni od dnia ogłoszenia informacji o wynikach naboru. W przypadku nieodebrania dokumentów zostaną one komisyjnie zniszczone. 7. Pani/Pana dane mogą być przekazane wyłącznie podmiotom uprawnionym do ich uzyskania na podstawie obowiązujących przepisów prawa, tj. np. organom kontrolującym, a także osobom/podmiotom na ich wniosek zgodnie z art. 13 ust.4 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135). Dane kandydata, który został wybrany w postępowaniu rekrutacyjnym zostaną upublicznione w sposób określony w Regulaminie naboru pracownika na wolne stanowiska urzędnicze, w tym kierownicze stanowiska urzędnicze w Sekcji Dróg Miejskich w Oleśnicy. 8. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich/organizacji międzynarodowych. 9. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu przetwarzaniu danych osobowych, w tym profilowaniu. 10. Posiada Pani/Pan prawo do: dostępu do treści swoich danych oraz sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania. 11. Posiada Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody na przetwarzania danych osobowych – w odniesieniu do danych przetwarzanych na podstawie Pani/Pana zgody. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 12. Posiada Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzane Pani/Pana dane osobowe naruszają przepisy RODO.