Dyspozytor Operator Centrum Monitoringu Wizyjnego

Impuls Security Polska poszukuję chętnych osób do podjęcia pracy na stanowisku Operator Centrum Monitorowania Alarmów. Od ponad 20 lat działamy w branży ochrony i systemów zabezpieczeń, obsługując głównie klientów biznesowych. Jesteśmy stabilną firmą z ugruntowaną pozycją na rynku

Miejsce wykonywanej pracy: POZNAŃ STAROŁĘKA

Oczekujemy: 

• dobrej znajomości pakietu MS Office, 

• doświadczenia w ochronie będzie dużym atutem,

• zaangażowania, sumienności,

• bardzo dobra obsługa komputera,

• doświadczenie w pracy z monitoringiem.

• niekaralność- warunek konieczny

• zdolność pracy pod presją czasu,

Zadania: 

• obsługa systemu monitoringu wizyjnego w tym programów systemu monitorowania

• przyjmowanie zgłoszeń od pracowników ochrony, 

• tworzenie raportów z przebiegu służby, 

• nadzór nad powierzonymi dokumentami,

• obsługa alarmów przychodzących,

• koordynacja pracy grup interwencyjnych i patrolowych oraz współpraca z Policją i innymi służbami,

• współpraca z innymi działami w firmie

Oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie umowa o pracę, zlecenie,

• pracę również dla osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności,*

• pracę zmianową ( służby w godzinach 06:00 - 18:00; 18:00 - 08:00), 

• wsparcie ze strony doświadczonego zespołu, 

• możliwość rozwoju zawodowego. 

Osoby zainteresowane proszę przesłanie CV

Prosimy o zamieszczenie klauzuli:

„Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.”

Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy:

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest firma IMPULS SECURITY POLSKA Sp. z o.o., Sp. K. z siedzibą w Poznaniu pod adresem ul. Warowna 12, 61-357 Poznań.

2. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji i przyszłych rekrutacji.

3. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty przetwarzające je na nasze zlecenie oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.

4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji

5. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania.

6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

7. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

* Pracodawca realizuje obowiązek wynikający z art. 21 i 33 ust. 7b ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych z dnia 27 sierpnia 1997.