Kardiolog

Lekarka/Lekarz - Kardiolog - Głubczyce, woj. opolskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu, Tytuł specjalisty w dziedzinie kardiologii, Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce i leczeniu chorób układu krążenia, Umiejętność wykonywania i interpretowania EKG oraz echokardiografii, Umiejętność interpretowania zapisów Holtera EKG i całodobowego pomiaru ciśnienia, Znajomość leczenia nadciśnienia, choroby wieńcowej, niewydolności serca i zaburzeń rytmu, Doświadczenie w ocenie prób wysiłkowych będzie dodatkowym atutem, Samodzielność, empatia, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Prowadzenie konsultacji w poradni kardiologicznej w Głubczycach w ramach NFZ, Diagnostyka i zachowawcze leczenie chorób sercowo-naczyniowych, Przeprowadzanie wywiadu i badania lekarskiego oraz planowanie terapii, Wykonywanie i interpretowanie EKG oraz echokardiografii, Interpretowanie Holtera EKG, pomiarów ciśnienia i dostępnych prób wysiłkowych, Zlecanie badań laboratoryjnych i diagnostycznych oraz interpretowanie wyników, Prowadzenie farmakoterapii i monitorowanie skuteczności oraz bezpieczeństwa leczenia, Opieka kontrolna nad pacjentami przewlekle chorymi oraz po hospitalizacjach i zabiegach, Kierowanie do dalszej diagnostyki, leczenia szpitalnego lub procedur inwazyjnych, Profilaktyka chorób układu krążenia i edukacja zdrowotna pacjentów, Wystawianie recept, skierowań i zaświadczeń zgodnie z uprawnieniami, w tym e-ZLA przy odpowiednich uprawnieniach, Rzetelne i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

OFERTA:

Forma współpracy: kontrakt B2B lub umowa zlecenia, Profil NFZ: wyłącznie ambulatoryjna praca w poradni, bez dyżurów szpitalnych, Elastyczny harmonogram: dni i godziny przyjęć ustalane z uwzględnieniem dyspozycyjności lekarza, Diagnostyka kardiologiczna: dostęp do aparatury wykorzystywanej w poradni zgodnie z zakresem świadczeń, Mieszkanie służbowe: możliwość skorzystania z przygotowanego mieszkania przy relokacji lub czasowym pobycie, Wsparcie organizacyjne: współpraca z personelem rejestracji i zespołem medycznym, Rozwój zawodowy: możliwość dofinansowania wybranych certyfikowanych kursów i szkoleń. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.