Osoba na stanowisko pracownik magazynu ds. gospodarki magazynowej i zapotrzebowania

Osoba na stanowisko pracownik magazynu ds. gospodarki magazynowej i zapotrzebowania

Miejsce pracy: Trzebiechów (pow. zielonogórski)

Twój zakres obowiązków

• monitorowanie stanów magazynowych środków czystości, materiałów eksploatacyjnych, bhp,
• generowanie zapotrzebowanie na brakujące środki oraz składanie zamówień u dostawców,
• przyjmowanie, weryfikacja ilościowa i jakościowa oraz wydawanie materiałów wewnętrznym działom zakładu,
• prowadzenie bieżącej ewidencji magazynowej oraz wypełnianie kart kontrolnych przewidzianych w ramach SZJ,
• współpraca z działami, księgowością oraz kierownikami produkcji,
• dbanie o porządek i przestrzeganie zasad bhp na terenie magazynu.

Nasze wymagania

• umiejętność obsługi komputera i systemów magazynowych,
• znajomość gospodarki magazynowej,
• uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych (UDT) - mile widziane,
• skrupulatność, dobra organizacja pracy własnej, terminowość,
• prawo jazdy

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość rozwoju oraz poodnoszenia swoich kwalifikacji (kursy, szkolenia),

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• parking dla pracowników
• paczki świąteczne

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez "BOMADEK" sp. z o.o. z siedzibą w: Słoneczna 16, 66-132 Trzebiechów (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.