Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Pracownik produkcji

15,62 € / stawka godzinowa

DEVENTON D. MATCZAK N. MATCZAK SPÓŁKA JAWNA

Oferujemy:

  • zatrudnienie na warunkach austriackich - austriackaumowa o pracę (nie w delegacji)
  • atrakcyjne wynagrodzenie 15,62 EUR brutto / godzinę + 30,00EUR diety dziennej
  • zakwaterowanie zorganizowane i opłacone przez Pracodawcę / zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę, koszt pokrywa Pracownik
  • szybki proces rekrutacji - formalności załatwione nawet w 2 dni!
  • pełne świadczenia socjalne
  • składki oraz podatki odprowadzane w Austrii przez Pracodawcę
  • możliwość pracy w nadgodzinach (jeśli opcja ta jest niedostępna – informujemy o tym)
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia
  • ubezpieczenie dla Pracownika i jego rodziny
  • respektowane prawo do urlopu
  • nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. niemieckim na potrzeby rekrutacji)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

  • Samodzielna obsługa, ustawianie i nadzorowanie nowoczesnych linii do napełniania butelek PET.
  • Przezbrajanie i przestawianie maszyn pod różne produkty i rodzaje opakowań.
  • Dostarczanie i uzupełnianie materiałów opakowaniowych przy maszynie.
  • Usuwanie drobnych usterek.

Wymagania:

  • Doświadczenie zawodowe w produkcji.
  • Doświadczenie w zakładzie spożywczym będzie dodatkowym atutem, ale nie jest konieczne.
  • Znajomość języka niemieckiego na poziomie B1.
  • Zdolności techniczne i zrozumienie procesów produkcyjnych.
  • Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym oraz do nadgodzin (sporadycznie praca również w soboty).
  • Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód do dojazdu z zakwaterowania do miejsca pracy.

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

Wyświetl e-mail na jobs.pl
Oferta pracy dodana 4 dni temu