Spawacz MIG/MAG/TIG (k/m) - 1 zmiana (pon-pt)

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży produkcyjnej, w związku z rozbudową zakładu, pozyskaniem nowych projektów i Klientów, poszukujemy do nowoczesnego, nowego zakładu produkcyjnego osoby na stanowisko: Spawacz TIG/MIG/MAG.

• Spawanie konstrukcji stalowych oraz części maszyn z wykorzystaniem metod TIG i MIG/MAG.
• Wykonywanie prac ślusarskich, takich jak cięcie, szlifowanie, wiercenie oraz montaż elementów.
• Przygotowywanie detali do spawania zgodnie z obowiązującą dokumentacją techniczną.
• Sprawdzanie jakości wykonanych spoin.
• Składanie podzespołów i konstrukcji na podstawie rysunku technicznego.
• Utrzymywanie ładu oraz przestrzeganie zasad BHP na stanowisku pracy.

• Praktyczne doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza/ślusarza.
• Umiejętność spawania z wykorzystaniem metod TIG i MAG/MAG.
• Umiejętność czytania i pracy na podstawie rysunku technicznego.
• Mile widziane doświadczenie zdobyte w branży konstrukcji stalowych lub maszyn oraz znajomość procesów obróbki metalu.
• Dodatkowym atutem będzie znajomość j. angielskiego.

• Praca w systemie 1‑zmianowym od poniedziałku do piątku.
• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
• Prywatna opieka medyczna i dostęp do platformy benefitowej Benefit Systems.
• Bogaty pakiet szkoleń podnoszących kwalifikacje techniczne.
• Praca w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym w bardzo dobrych warunkach - czyste, ciche środowisko pracy, bez zadymienia i hałasu.
• Dofinansowanie nauki języków.
• Parking dla pracowników.

Administratorami danych osobowych są Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Mokotowska 64, 00-534 Warszawa. (KRS: 0000744760) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem:

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem:

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329