Junior HR/HR Specialist z językiem niemieckim

Do Twoich zadań będzie należało:

• Operacyjne zarządzanie zasobami ludzkimi.
• Doradztwo w zakresie HR oraz udział we wdrażaniu projektów HR.
• Praca z systemem z systemem ticketow ym HR.
• Eskalacja i przekazywanie zapytań do jednostek odpowiedzialnych ( HR Core & CoEs )
• Zarządzanie zapytaniami i zadaniami, zapewnienie wysokiej jakości doradztwa
• P rzegląd wyników HR, koncepcji, procesów i usług HR
• Utrzymanie bazy wiedzy HR / artykułów HR w portalu HR
• Wystawianie certyfikatów , zaświadczeń
• Częściowa administracja elektronicznych akt osobowych
• Obsługa centralnej skrzynki e - mail HR
• Praca na systemach:
  HR- Portal/ UKG People Doc, SuccessFactors Employee Central, SAP HCM.

Nasze wymagania:

• Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. C1.
• Wykształcenie w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, administracją w tym również studia i kursy podyplomowe. 
• Doświadczenie na podobnym stanowisku.
• Umiejętność zarządzania swoim czasem pracy, odpowiedzialność, sumienność.
• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne.

Nasze wymagania:

• Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. C1.
• Wykształcenie w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, administracją w tym również studia i kursy podyplomowe. 
• Doświadczenie na podobnym stanowisku.
• Umiejętność zarządzania swoim czasem pracy, odpowiedzialność, sumienność.
• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne.

Kontakt telefoniczny Wyświetl numer telefonu na weegree.es-candidate.com