PAKOWANIE ŁOSOSIA W HOLANDII |BONUS NA START 150 € | K/M

Nowa praca, nowe możliwości!

Chcesz wyjechać do Holandii i zacząć pracę od zaraz? W Urk czeka na Ciebie stanowisko przy pakowaniu łososia. Oferujemy stabilne zatrudnienie, dobre warunki i wsparcie na każdym etapie wyjazdu.

UWAGA!! BONUS!!

Zgarnij €150 premii po 6 tygodniach pracy!

Wyjedź do pracy w Holandii bez stresu. Jeśli okaże się, że oferta nie jest dla Ciebie, pokryjemy koszt Twojego biletu powrotnego do Polski.

Co dostaniesz?

14,99 € brutto za godzinę
Dodatek urlopowy 9% oraz wakacyjny 8%
Dodatki za nadgodziny 125 % i pracę w weekendy 150% - 200%
Zakwaterowanie
Ubezpieczenie zdrowotne
Darmowy dojazd do pracy
Odzież roboczą
Pomoc polskiego koordynatora na miejscu

Na czym polega praca?

pakowanie filetów z łososia
etykietowanie produktów
kontrola jakości
dbanie o czystość stanowiska pracy

Kogo szukamy?

Osób gotowych do pracy zmianowej
Dokładnych i sumiennych
Odpornych na pracę w temperaturze około 5-8°C
Doświadczenie na produkcji będzie dodatkowym atutem

Nie zwlekaj - aplikuj już dziś i rozpocznij pracę w Holandii!

Werckpost jest agencją zatrudnienia posiadającą wieloletnie doświadczenie w zatrudnianiu pracowników z kilku krajów Europy. Oferujemy pracę w różnych branżach, w tym produkcyjnych, przetwórstwa żywności, usługowych, technicznych oraz budowlanych. Naszym pracownikom gwarantujemy pełne wsparcie, zapewniając zakwaterowanie, transport, ubezpieczenie zdrowotne oraz opiekę polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnienia.

Administratorem danych osobowych jest Werckpost Polska Sp. z o.o. ul. Jana Sawy 2, 20-632 Lublin NIP: 9462711639. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się na stronie Oferta dotyczy pracy tymczasowej. Agencja zatrudnienia nr 27636.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).