Senior Financial Analyst in Commercial Finance - Customer Profitability

Senior Financial Analyst in Commercial Finance – Customer Profitability

Miejsce pracy: Warszawa

Your responsibilities

• Act as a strategic finance partner for the assigned sales channel, providing financial planning, analysis, and data-driven recommendations to support decision-making.
• Conduct in-depth profitability analyses at the customer and channel levels, identifying growth opportunities and performance improvement areas.
• Prepare and lead reviews of Customer / Channel P&Ls and Promo ROI to evaluate commercial effectiveness.
• Drive the revenue planning process for designated Customers, including annual business plans and rolling estimates.
• Perform monthly revenue forecasting processes, ensuring accuracy, transparency, and timely insights for stakeholders.
• Collaborate with the Sales team to enhance their understanding of the financial implications of commercial strategies and decisions.
• Develop and evaluate business cases, including scenario modeling and value chain analysis to support business initiatives.
• Calculate and support the implementation of pricing strategies, including price increases aligned with financial objectives.
• Review and approve commercial agreements and promotional investments in line with financial guidelines and company policies.
• Serve as a key interface between Finance and cross-functional teams including Sales, Revenue Growth Management (RGM), Route to Market (RTM), Marketing, Pricing, Revenue Finance, and Category Finance.

Our requirements

• Minimum 2 years of experience in financial analysis, financial modeling and planning
• Understanding and interpretation of how volume & mix & discounts drive profitability
• Customer focused mindset and strong business partnering skills
• Solid understanding of FMCG commercial requirements
• Very good in financial planning / variance analysis / financial simulation
• Excellent knowledge of Excel and Power point
• Very good command of English.

What we offer

We offer competitive employment conditions. Candidates who meet the requirements can expect a monthly base gross salary from 11000 PLN gross. The final base pay level offered may vary depending on job-related knowledge, skills, experience, and internal equity.

In specific cases when promotion is for 2 job grades or higher for some period base salary might be below minimum value, however steps to reach minimum level (up to 12 months) needs to be defined at offer stage

Benefits

• sharing the costs of sports activities
• private medical care
• sharing the costs of professional training & courses
• life insurance
• flexible working time
• fruits
• corporate products and services at discounted prices
• integration events
• mobile phone available for private use
• no dress code
• coffee / tea
• drinks
• parking space for employees
• extra social benefits
• pre-paid cards
• sharing the costs of tickets to the movies, theater
• baby layette
• christmas gifts
• employee referral program
• charity initiatives
• extra leave

Recruitment stages

• Assessment Test
• Rozmowa z rekruterem
• Spotkanie z managerem

Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o.

DIVERSITY HELPS US THRIVE:

At Coca-Cola HBC, we are an inclusive employer that thrives on diversity. This means our environment provides equal opportunities for all, regardless of race, color, religion, age, disability, sexual orientation, or gender identity. Join us in nurturing a culture where everyone belongs and contributes to our collective success.

READY TO PLAY, GROW AND WIN? APPLY NOW.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Coca-Cola HBC Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: ul. Żwirki i Wigury 16, 02-092 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.