Operator maszyn (k/m)

Operator maszyn (k/m)

Miejsce pracy: Szczecin

Rekrutujemy dla

Nasz Klient jest jednym z liderów w produkcji urządzeń służących do podawania leków.

Twój zakres obowiązków

• Obsługa i nadzór pracy maszyn zgodnie z dokumentacją techniczną
• Przezbrajanie, ustawianie i regulacja parametrów maszyn
• Monitorowanie procesu produkcji, reagowanie na nieprawidłowości
• Kontrola jakości detali oraz zgłaszanie odchyleń i usterek
• Wykonywanie podstawowych czynności konserwacyjnych maszyn

Nasze wymagania

• Komunikatywna znajomość języka polskiego,
• Mile widziane doświadczenie jako operator maszyn,
• Chęci do pracy,
• Dyspozycyjność do pracy w systemie dwuzmianowym

To oferujemy

• Umowę o pracę od pierwszego dnia
• Pracę w systemie 2-zmianowym (06:00-14:15, 14:00-22:15)
• Wynagrodzenie 5 400 - 6000 zł brutto miesięcznie (wynagrodzenie zasadnicze + dodatek)
• Premię frekwencyjną
• Kartę lunchową 230 zł miesięcznie
• Dodatek za dojazdy 250 zł brutto
• Wiele innych dodatków finansowych: Roczną premię w wysokości 5% wynagrodzenia zasadniczego, dofinansowanie do wakacji 800 zł, dodatek świąteczny 800 zł
• Pakiet benefitów: MyBenefit, prywatna opieka medyczna Medicover, MedicoverSport oraz ubezpieczenie grupowe

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• karty przedpłacone

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 13331.

LSJ HR GROUP

LSJ HR Group to szczecińska firma, działająca na rynku od 2002 roku i oferująca usługi HR 360 °.

Rekrutujemy, szkolimy, legalizujemy, doradzamy - realnie (i skutecznie!) wspieramy biznes.

Mamy na pokładzie najlepszych specjalistów HR z regionu, których wyróżnia profesjonalizm i relacyjność. Przez lata praktyki mieliśmy okazję poznać wiele problemów, z jakimi mierzą się pracodawcy w zderzeniu ze zmieniającymi się trendami na rynku pracy. Daje nam to przewagę w postaci trafnej identyfikacji i szybkiej odpowiedzi na potrzeby. Na co dzień przyświeca nam idea #HumanRelations - zarówno w naszym zespole, jak i w kontaktach z biznesem czy kandydatami stawiamy przede wszystkim na relacje. Podejmując działania, myślimy szeroko, dlatego codziennie wychodzimy poza utarte schematy i zawsze szukamy nowych możliwości.

I co najważniejsze: Znamy się na ludziach.