Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Analityk/ analityczka ds. wynagrodzeń i benefitów / BI

Polska Grupa Lotnicza

Analityk/ analityczka ds. wynagrodzeń i benefitów / BI

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • Aktywny udział w projektowaniu oraz rozwijaniu systemów wynagrodzeń zasadniczych, premiowania, benefitów i motywacji długoterminowej.
  • Koordynacja procesu wyznaczania i rozliczania celów premiowych (MBO)
  • Współtworzenie siatek płac, taryfikatorów i struktur stanowiskowych.
  • Wsparcie procesów wartościowania stanowisk pracy.
  • Budowanie modeli analitycznych wspierających decyzje HR i biznesowe.
  • Tworzenie dashboardów i raportów HR dla kadry menedżerskiej.
  • Rozwój wskaźników HR KPI oraz mierników efektywności organizacyjnej.
  • Analiza trendów i identyfikacja ryzyk personalnych.
  • Przygotowywanie cyklicznych raportów HR dla Grupy Kapitałowej.
  • Prowadzenie analiz rynku wynagrodzeń oraz trendów benefitowych.
  • Udział w badaniach płacowych i współpraca z dostawcami danych rynkowych.
  • Opracowywanie benchmarków wynagrodzeń dla stanowisk i funkcji w Grupie.
  • Analiza konkurencyjności systemów wynagrodzeń i benefitów.
  • Przygotowywanie rekomendacji zmian w polityce wynagrodzeniowej.
  • Tworzenie i rozwój modeli kontrolingu personalnego dla Grupy.
  • Analiza kosztów pracy, zatrudnienia oraz efektywności organizacyjnej.
  • Przygotowywanie analiz i prognoz dotyczących headcount, kosztów wynagrodzeń i efektywności zatrudnienia.
  • Monitorowanie realizacji budżetu kosztów osobowych.
  • Przygotowywanie danych i analiz na potrzeby budżetowania i forecastingu.
  • Wsparcie HRBP oraz menedżerów w podejmowaniu decyzji wynagrodzeniowych i organizacyjnych.
  • Udział w procesach: przeglądów wynagrodzeń, planowania zatrudnienia.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe (matematyka, statystyka, ekonometria, nauki ścisłe).
  • Minimum 5 lat doświadczenia w dostarczaniu analiz biznesowych, wniosków z nich płynących oraz prezentacji.
  • Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności posługiwania się narzędziami: Power Bi, MS Excel.
  • Praktyczna znajomość SAP HR.
  • Zdolność do samodzielnej pracy i efektywnej komunikacji .
  • Wysoko rozwinięte kompetencje analityczne i rozumienia potrzeb biznesu.

Mile widziane

  • Znajomość zagadnień controlliingu personalnego i przepisów prawa pracy będzie dodatkowym atutem.

To oferujemy

  • Podróże w zasięgu ręki – preferencyjne ceny biletów lotniczych dla Ciebie i Twoich bliskich.
  • Rozwój bez granic – dostęp do platformy e-learningowej do nauki języków obcych.
  • Aktywność na własnych zasadach – możliwość wykupienia karty Multisport, by zadbać o formę w ulubiony sposób.
  • Komfort i bezpieczeństwo – możliwość wykupienia prywatnej opieki medycznej (Luxmed) oraz atrakcyjnych ubezpieczeń grupowych.
  • Zakupy z rabatem – zniżki w sklepie Shop&More oraz w strefach bezcłowych Baltona i Aelia Duty Free.
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne – umożliwiamy udział w szkoleniach, warsztatach branżowych oraz certyfikacjach, które podnoszą kompetencje.
  • Udział w tworzeniu produktów i usług lotniczych – realny wpływ na kształtowanie rozwiązań, które codziennie towarzyszą milionom pasażerów.
  • Pracę w unikalnym środowisku branży lotniczej – dynamiczna atmosfera, międzynarodowe projekty i poczucie misji, które łączy ludzi z pasją do podróży.

Benefity

  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • zniżki na firmowe produkty i usługi

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".

Oferta pracy dodana 10 dni temu