Manager ds. sprzedaży i rozwoju biznesu

Manager ds. sprzedaży i rozwoju biznesu

Miejsce pracy: Białystok

Twój zakres obowiązków

• Partnerstwo dla osób, które:
• - posiadają doświadczenie w obszarze BHP, PPOŻ. lub dziedzinach pokrewnych,
• - chcą wykorzystać swoją wiedzę i doświadczenie przy rozwoju nowego przedsięwzięcia,
• - potrafią działać samodzielnie, odpowiedzialnie i skutecznie realizować założone cele,
• - są gotowe na długofalową współpracę oraz współtworzenie kierunku rozwoju projektu.

Nasze wymagania

• W odpowiedzi prosimy o przesłanie krótkiej informacji o sobie oraz swoim doświadczeniu zawodowym:
• - doświadczeniu branżowym,
• - kluczowych osiągnięciach,
• - obszarach kompetencji,
• - potencjalnym wkładzie w rozwój przedsięwzięcia.

To oferujemy

• Projekt rozwijamy z myślą o długoterminowej wartości, dlatego poszukujemy nie wykonawcy, lecz partnera biznesowego. Osoby, która rozumie potencjał przedsięwzięcia i chce mieć realny wpływ na jego kierunek, rozwój oraz przyszłe rezultaty.

O nas

W związku z rozwojem projektu poszukiwany jest Partner Biznesowy do współtworzenia i dalszego rozwoju przedsięwzięcia.

Projekt znajduje się na etapie wdrażania i posiada przygotowane zaplecze organizacyjne oraz merytoryczne, obejmujące opracowaną koncepcję, niezbędne materiały, infrastrukturę cyfrową, wsparcie prawne oraz współpracę z doświadczonym ekspertem branżowym. Projekt zakłada rozwój innowacyjnych rozwiązań mających na celu zwiększanie efektywności działań oraz tworzenie nowych możliwości.

Trwałą wartość tworzą ludzie, którzy łączą doświadczenie, wizję i gotowość do wspólnego działania.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Krzysztof Sajkowski Antyognik z siedzibą w: Dobrzyniówka 53/2, 16-060 Zabłudów (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.