Portier (K/M)

Portier (K/M)

Miejsce pracy: Sopot

Twój zakres obowiązków

• Witanie Gości hotelowych
• Udzielanie Gościom informacji na temat obiektu oraz jego otoczenia
• Pomoc Gościom w transporcie bagaży
• Współpraca z działem recepcji i innymi działami hotelowymi
• Drobne prace porządkowe

Nasze wymagania

• Dyspozycyjność i gotowość do pracy z systemie zmianowym, w weekendy oraz święta
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Umiejętność nawiązywania kontaktu z gośćmi, wysoka kultura osobista
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej
• Sumienność i uczciwość

Mile widziane

• Doświadczenie na podobnym stanowisku w hotelu

To oferujemy

• Możliwość podjęcia pracy od zaraz
• Zdobycie doświadczenia w organizacji Radisson Hotel Group będącej liderem na rynku hospitality
• Ciekawą pracę pełną wyzwań
• Szkolenia w sieci Radisson Hotel Group

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna

Zapraszamy do wysyłania CV.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Grupa Hossa

Radisson Blu Hotel, Sopot to nowoczesny, 4-gwiazdkowy hotel zlokalizowany w kameralnej części Sopotu w odległości zaledwie 250 metrów od plaży. Architektura obiektu, połączona z jego wyjątkowym położeniem, doskonale sprzyja regeneracji, a także daje impuls dla rozwijania całorocznej oferty kulturowej czy prozdrowotnej dedykowanej mieszkańcom Trójmiasta.

Do dyspozycji Gości pozostaje 219 komfortowych pokoi w autorskich aranżacjach, strefa Wellness z 12 gabinetami oferującymi różnorodne metody pielęgnacji i kosmetologii, strefa basenowa oraz saunarium, profesjonalna przestrzeń fitness, a także Joga House. Ofertę uzupełnia restauracja ze śródziemnomorskim menu, szerokim wyborem win z własnej winnicy w Dolinie Rodanu oraz lokalnie ważonym piwem. Radisson Blu Hotel, Sopot to również nowy wymiar spotkań. Hotel dysponuje największą przestrzenią konferencyjną w Trójmieście z oryginalnie zaprojektowanym, multifunkcjonalnym pawilonem.

KLAUZULA INFORMACYJNA: 1. Uprzejmie informujemy, że Administratorem Państwa danych osobowych jest Grupa Hossa S.A. w Gdańsku 80-280, ul. C. K. Norwida 1 (e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl).Kontakt do Inspektora Danych Osobowych w Grupa Hossa S.A. e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. 2. Przekazanie danych oraz wyrażenie zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla uczestnictwa w procesie rekrutacji. Uprzejmie prosimy o potwierdzenie wyrażenia zgody poprzez umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych (CV i list motywacyjny) następującego oświadczenia: Oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych przez Grupa Hossa S.A. Zostałem poinformowany: o przysługujących mi prawach, o danych Administratora oraz Inspektora Ochrony Danych, o dobrowolności mojej zgody i możliwości jej cofnięcia w każdym czasie, o okresie przetwarzania moich danych oraz celu ich przetwarzania. 3. Jeżeli chcecie Państwo uczestniczyć także w przyszłych rekrutacjach przeprowadzanych przez Grupa Hossa S.A., prosimy o zamieszczenie dodatkowej klauzuli pod oświadczeniem o wyrażeniu zgody: Ponadto oświadczam, że wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych przez Grupa Hossa S.A. w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych i oświadczam, że zostałem poinformowany o okresie przetwarzania moich danych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych Grupa Hossa S.A. 4. Podstawą przetwarzania danych obejmujących imię, nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg zatrudnienia jest art. 22[1] Kodeksu Pracy. Podstawą przetwarzania pozostałych przekazanych przez Państwa danych jest wyrażona zgoda. Przekazanie danych oraz wyrażenie zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla uczestnictwa w procesie rekrutacji. 5. W związku z bieżącą rekrutacją, Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres do 6 miesięcy od daty zamieszczenia ogłoszenia. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody także przez okres przyszłych rekrutacji, nie dłużej niż przez 1 rok od daty zamieszczenia ogłoszenia. 6. W związku z przekazaniem Grupie Hossa S.A. danych osobowych będą przysługiwać Pani/Panu następujące uprawnienia: prawo dostępu do swoich danych osobowych, prawo do żądania sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawa do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych. Państwa uprawnienia opisane wyżej będą mogli państwo realizować poprzez składanie stosownych oświadczeń na adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. W przypadku uznania, że Państwa dane są przetwarzane niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo do wniesienia skargi do właściwego organu (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). 7. Państwa dane nie będą podlegały zautomatyzowanej analizie w procesie podejmowania decyzji rekrutacyjnych. 8. Dane osobowe są co do zasady przetwarzane na terenie Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG). W związku z korzystaniem przez Administratora z usług dostawców rozwiązań informatycznych, chmurowych i komunikacyjnych dane osobowe mogą w wyjątkowych przypadkach być przekazywane poza EOG. Każdorazowo odbywa się to zgodnie z wymogami RODO oraz przy zastosowaniu odpowiednich mechanizmów prawnych zapewniających odpowiedni poziom ochrony danych osobowych. W zakresie korzystania z MS365 i przetwarzania danych na obszar USA transfer ten odbywa się w oparciu o decyzję Komisji Europejskiej z 10 lipca 2023 r., stwierdzającą odpowiedni stopień ochrony, zapewniony przez „Ramy ochrony danych UE-USA” (EU-US Data Privacy Framework - DPF). Wykaz podmiotów, które przystąpiły do programu „Ram ochrony danych UE-USA” dostępny jest pod adresem: Participant Search (dataprivacyframework.gov). Spółka Microsoft Corporation posiada aktualny certyfikat zgodności z DPF.