Ekspert/ Menadżer ds. Rozwoju Certyfikacji (K/M)

Miejsce pracy: ul. Al. Gen. Józefa Hallera 126, 80-462 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Data rozpoczęcia: 13.07.2026
Zawód: specjalista do spraw sprzedaży
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Liczba miejsc pracy: 1
Data ważności: 13.08.2026
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Numer oferty: StPr/26/6403

NIP: 5840304472
REGON: 00014499200000

To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: Pełen etat
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 13 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Twój zakres obowiązków

-Aktywne działania handlowe nakierowane na wzrost sprzedaży oraz pozyskiwanie i utrzymanie klientów
-Budowanie długofalowych relacji handlowych z kluczowymi klientami
-Odpowiedzialność za realizację ustalonego budżetu sprzedażowego
-Przygotowywanie ofert i negocjowanie warunków umowy
-Planowanie działań wspierających sprzedaż i marketing
-Analizowanie danych sprzedażowych i prognozowanie sprzedaży
-Monitorowanie i analizowanie trendów rynkowych
-Raportowanie działań handlowych zgodnie z polityką firmy
-Przygotowywanie udziału i reprezentacja w konferencjach, sympozjach i targach
Praca od poniedziłku dopiątku w godz. 7-15, 8-16.

Nasze wymagania

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Mile widziane

wykształcenie wyższe;
minimum 5-letnie doświadczenie w sprzedaży usług;
Znajomość zagadnień związanych z certyfikacją systemów zarządzania i wyrobów umiejętności agregowania i analizy danych biznesowych rozwinięte umiejętności interpersonalne i negocjacyjne samodzielność, inicjatywa oraz zaangażowanie w ramach swoich działań; proaktywna postawa biznesowa i nastawienie na realizację celów umiejętności wyboru priorytetów i zarządzania czasem; komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
dobra znajomość języka angielskiego;
czynne prawo jazdy kat. B; dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych.