Pracownik fizyczny (k/m)

Pracownik fizyczny (k/m)

Twój zakres obowiązków

• Gotowość do pracy na różnych działach, w systemie zmianowym, w pozycji stojącej oraz ogólna sprawność fizyczna
• Oferta kierowana do osób mobilnych
• Punktualność, rzetelność, uczciwość
• Znajomość języka niemieckiego oraz doświadczenie nie są wymagane, ale stanowią dodatkowy atut

Wymagania pracodawcy

• Znajomość j. niemieckiego będzie dodatkowym atutem (dodatkowa premia)
• Umiejętności manualne
• Dokładność i niezawodność

Pracodawca oferuje

• Umowę o pracę na podstawie niemieckiego prawa pracy i płacy
• Gwarantowaną, pełną ilość godzin w miesiącu
• Możliwość dodatkowej praca w weekendy
• W pełni wyposażone zakwaterowanie z dostępem do Internetu - organizowane i w przeważającej części finansowane przez MGsolutions - dodatkowo w pierwszym miesiącu (przy pierwszym wynagrodzeniu) całkowite darmowe mieszkanie - bonus na start!
• Atrakcyjne i stabilne zarobki + szereg premii i dodatków
• Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych oraz nocnych
• Premie półroczne (wakacyjna oraz świąteczna)
• W pełni płatne dni świąteczne wolne od pracy
• Możliwość wzięcia zaliczki w pierwszym miesiącu pracy
• Pełny wymiar urlopu wypoczynkowego zgodnie z k.p.
• Szkolenia zakładowe
• Stałą opiekę dwujęzycznego Managera projektu
• Pomoc partnerskiego biura rachunkowego w rocznym rozliczeniu podatku z Finanzamt (możliwość otrzymania zwrotu nawet na poziomie 1.000-1.500 EUR za rok)

MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.

MGcentral dla MGsolutions MGJJ Sp. z o.o. Sp. k. - Agencji Pracy Tymczasowej oraz Doradztwa Personalnego z siedzibą w Krakowie przy ul. Myślenickiej 133, posiadającej polski certyfikat o numerze rejestru 9466 oraz niemiecki certyfikat agencji zatrudnienia (Erlaubnis zur Arbeitnehmerueberlassung, BfA Duesseldorf) specjalizującej się w świadczeniu usług w ramach pracy tymczasowej w Polsce i za granicą oraz rekrutacji stałej na stanowiska niskiego i średniego szczebla oraz prace specjalistyczne poszukuje osób zainteresowanych pracą jako: Pracownik fizyczny (pomocnik)

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę MGcentral Justyna Gąsiorowska dla potrzeb procesów rekrutacyjnych do pracy, w tym na przekazanie danych do Partnerów MGcentral Justyna Gąsiorowska w celu zatrudnienia, zgodnie z ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).
1. Administratorem Państwa danych osobowych jest MGcentral z siedzibą w Krakowie ul. Myślenicka 133. Dane kontaktowe administratora danych: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, tel.: Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl. 2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem Wyświetl e-mail na pracuj.pl. 3. Dane osobowe zawarte w przekazanej przez Państwa aplikacji będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych i przedstawiania ofert w celu znalezienia dla Państwa odpowiedniej pracy (art. 6.1.a. RODO). 4. Dane osobowe przekazane przez Państwa dobrowolnie mogą być udostępniane pracodawcom i partnerom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji, zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane także naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, prawne, serwisowi IT, dostawcom aplikacji i usług hostingu. 5. Dane zostaną usunięte w przypadku odrzucenia Państwa aplikacji ze względu na niespełnienie podstawowych warunków prawnych wskazanych w ofercie pracy lub rok po wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych w celach rekrutacyjnych. Przysługuje Państwu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.