Elektromechanik (K/M)

Elektromechanik (K/M)

Miejsce pracy: Łuków

Twój zakres obowiązków

• Diagnostyka i naprawa usterek elektrycznych i mechanicznych
• Konserwacja i serwis maszyn oraz urządzeń
• Montaż i uruchamianie instalacji elektrycznych
• Czytanie schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej
• Współpraca z działem utrzymania ruchu

Nasze wymagania

• Wykształcenie techniczne (elektryk / elektromechanik / automatyk)
• Doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane)
• Uprawnienia SEP do 1kV (lub wyższe)
• Umiejętność samodzielnej pracy i rozwiązywania problemów
• Dyspozycyjność i odpowiedzialność

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie
• Atrakcyjne wynagrodzenie + premie
• Pracę w nowoczesnym zakładzie
• Możliwość szkoleń i rozwoju zawodowego
• Niezbędne narzędzia pracy

Benefity

• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• kawa / herbata
• napoje
• paczki świąteczne

FAGUM-STOMIL Sp. z o.o.

FAGUM - STOMIL Sp. z o.o. producent obuwia zawodowego i ochronnego poszukuje osób na stanowisko:

Elektromechanik (K/M)

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez FAGUM-STOMIL Sp. z o.o. z siedzibą w: Łapiguz 118, 21-400 Łuków (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.