Specjalista / Specjalistka ds. Kadr
moltton
MOLTTON jest innowacyjną firmą doradztwa personalnego, która od ponad dekady specjalizuje się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów oraz menedżerów średniego i wyższego szczebla dla branż: Technicznej, Produkcyjnej, IT, Logistycznej, Finansowej, Usługowej w szerokim zakresie stanowisk w Polsce i za granicą. Zaufało nam już ponad 450 międzynarodowych klientów, dla których zrealizowaliśmy ponad 5000 rekrutacji. Do każdego z prowadzonych projektów podchodzimy w sposób indywidualny, opierając się zarówno na wieloletnim doświadczeniu naszych wyspecjalizowanych w branżach Konsultantów, jak i rzeczywistych potrzebach i oczekiwaniach Klienta oraz Kandydatów. Nr. KRAZ 7145
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr
Lokalizacja: Trzebinia
Dla Naszego Klienta – międzynarodowej firmy produkcyjnej z okolic Trzebini – prowadzimy rekrutację na stanowisko Specjalisty / Specjalistki ds. Kadr. Poszukujemy osoby z doświadczeniem w obszarze administracji personalnej, która będzie odpowiedzialna za prawidłową obsługę procesów kadrowych oraz wsparcie zespołu HR w codziennej pracy.
Zakres obowiązków:
- Prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnianiem pracowników, a także przygotowywanie umów, aneksów oraz dokumentów dotyczących zmian warunków zatrudnienia i zakończenia współpracy,
- Monitorowanie terminów badań medycyny pracy oraz przygotowywanie skierowań,
- Wsparcie administracyjne w zakresie obsługi pracowników tymczasowych,
- Przygotowywanie i weryfikacja danych do naliczania wynagrodzeń oraz bieżąca współpraca z dostawcą usług płacowych,
- Monitorowanie i raportowanie danych dotyczących absencji, nadgodzin, urlopów oraz rotacji pracowników,
- Aktualizacja danych w systemach HR oraz prowadzenie ewidencji dotyczącej zatrudnienia, zakończenia współpracy i zmian warunków zatrudnienia,
- Przygotowywanie miesięcznych raportów HR,
- Zapewnienie zgodności realizowanych działań z obowiązującymi przepisami prawa oraz wewnętrznymi procedurami,
- Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi wymaganiami,
- Realizacja bieżących zadań wspierających pracę zespołu HR.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe, najlepiej z obszaru administracji lub HR,
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku zdobytego w firmie produkcyjnej,
- Doświadczenie w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami i standardami organizacji,
- Dobra znajomość języka angielskiego.
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
- Bardzo dobra znajomość polskiego prawa pracy,
- Wysoka dokładność w pracy z danymi oraz umiejętności analityczne,
- Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i prezentowaniu danych HR,
- Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne oraz nastawienie na profesjonalną obsługę pracowników,
- Umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu.
Nasz Klient oferuje:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Prywatną opiekę medyczną Medicover,
- Dofinansowanie do karty sportowej Medicover Sport,
- Ubezpieczenie na życie,
- Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK),
- Dodatkowy dzień wolny – Company Day,
- Dofinansowanie do aktywności sportowych,
- Owoce dla pracowników,
- Parking dla pracowników,
- Program poleceń pracowniczych.
Nasz Klient oferuje Obowiązki Wymagania