Elektromonter / Elektromonterka

Elektromonter / Elektromonterka

Miejsce pracy: Świnoujście

Twój zakres obowiązków

• Prace konserwacyjne, remontowe, montażowe w zakresie instalacji, sieci i urządzeń elektroenergetycznych.
• Nadzór nad eksploatacją urządzeń NN i SN
• Prace w układach automatyki zabezpieczeń pomiarowych

Nasze wymagania

• wykształcenie – minimum zasadnicze zawodowe o kierunku elektrycznym
• doświadczenie zawodowe: min. 1 rok na stanowisku elektromontera lub pokrewnym (elektryka, elektromechanika, elektroenergetyka)
• uprawnienia: SEP G1 w zakresie eksploatacji i dozoru, SEP G2 w zakresie eksploatacji i dozoru.
• Predyspozycje osobowościowe:
• Kultura osobista
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętność pracy pod presją czasu
• Predyspozycje do prac manualnych
• Dokładność, samodzielność oraz odpowiedzialność

Mile widziane

• prawo jazdy kat. B
• obsługa urządzeń pomiarowych marki SONEL, SEBA ELETRONIC itp.
• Wiedza i umiejętności w zakresie kompensacji mocy biernej
• Umiejętności sporządzania protokołów i raportów z wykonanych pomiarów elektrycznych, przeglądów i konserwacji

To oferujemy

• stabilność zatrudnienia w sektorze publicznym
• praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku komunalnym
• dofinansowanie do szkoleń i podnoszenia kwalifikacji
• Fundusz Świadczeń Socjalnych ( możliwość korzystania z obiektów sportowych- karta MultiSport)

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ZAKŁAD WODOCIĄGÓW I KANALIZACJI sp. z o.o. z siedzibą w: Hugona Kołłątaja 4, 72-600 Świnoujście (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.