Koordynator / Koordynatorka ds. rozwoju sprzedaży
volta
VOLTA Sp. z o.o. to rodzinna firma z blisko 30-letnim doświadczeniem w sprzedaży materiałów elektrotechnicznych oraz oświetlenia. Współpracujemy zarówno z Klientami indywidualnymi, jak i biznesowymi, stawiając na profesjonalne doradztwo, długofalowe relacje i wysoką jakość obsługi.
Do naszego zespołu poszukujemy osoby, która rozumie, że dobra sprzedaż zaczyna się od rozmowy i poznania potrzeb Klienta. Szukamy handlowca, który będzie odpowiedzialny za rozwój powierzonej bazy Klientów, aktywne budowanie relacji biznesowych oraz poszukiwanie nowych możliwości sprzedażowych. Jeśli lubisz pracę z ludźmi, potrafisz słuchać, zadawać właściwe pytania i czerpiesz satysfakcję z osiągania wyników – zapraszamy do naszego zespołu.
Twój zakres obowiązków
- aktywna obsługa oraz rozwój powierzonej bazy Klientów,
- telefoniczny i mailowy kontakt z Klientami w celu budowania długofalowych relacji biznesowych,
- rozpoznawanie potrzeb oraz planów zakupowych Klientów i proponowanie rozwiązań dopasowanych do ich oczekiwań,
- przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie procesu sprzedaży od pierwszego kontaktu do finalizacji zamówienia,
- aktywne rozwijanie współpracy z obecnymi Klientami i zwiększanie wartości sprzedaży,
- pozyskiwanie nowych Klientów oraz budowanie nowych relacji biznesowych,
- prowadzenie rozmów handlowych i negocjacji,
- realizacja indywidualnych celów sprzedażowych,
- monitorowanie rynku oraz identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych,
- współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia najwyższej jakości obsługi Klienta.
Nasze wymagania
- doświadczenie w sprzedaży lub naturalne predyspozycje handlowe,
- łatwość w nawiązywaniu i budowaniu trwałych relacji z Klientami,
- umiejętność prowadzenia rozmów handlowych oraz rozpoznawania potrzeb Klienta,
- umiejętność budowania długofalowych relacji z Klientami opartych na zaufaniu i partnerskiej współpracy,
- nastawienie na realizację celów i osiąganie wyników,
- samodzielność, dobra organizacja pracy oraz umiejętność planowania działań,
- inicjatywa i zaangażowanie w rozwój sprzedaży,
- umiejętność ustalania priorytetów,
- dobra znajomość pakietu MS Office,
- mile widziana znajomość branży elektrotechnicznej (nie jest warunkiem koniecznym – zapewniamy wdrożenie).
To oferujemy
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- atrakcyjny system wynagrodzenia: podstawa + KPI + prowizja od sprzedaży ,
- własną bazę Klientów oraz możliwość realnego wpływu na rozwój współpracy i wyniki sprzedaży,
- kompleksowe wdrożenie oraz szkolenia produktowe i sprzedażowe,
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
- pracę w stabilnej, rodzinnej firmie z blisko 30-letnim doświadczeniem,
- wsparcie doświadczonego i pomocnego zespołu,
- otwartość na Twoje pomysły i inicjatywę.
Benefity
- dofinansowanie ubezpieczenia grupowego,
- karta MultiSport,
- MultiLife,
- dostęp do platformy Kafeteria,
- paczki i bony świąteczne,
- zniżki na zakupy w naszych hurtowniach.
Oferta pracy dodana 11 dni temu
Powiązane wyszukiwania
- koordynator zmian w projektach Gostyń, Wielkopolskie
- koordynator ds. techniczno handlowych z językiem niemieckim Gostyń, Wielkopolskie
- handlowy rozwoju sieci Gostyń, Wielkopolskie
- kierownik rozwoju Gostyń, Wielkopolskie
- inżynier rozwoju Gostyń, Wielkopolskie
- rozwój pracowników Gostyń, Wielkopolskie
- manager ds. rozwoju handlu Gostyń, Wielkopolskie
- kierownik ds. rozwoju biznesu Gostyń, Wielkopolskie
- kierownik rozwoju handlu Gostyń, Wielkopolskie
- manager rozwoju Gostyń, Wielkopolskie