Specjalista / Specjalistka ds. magazynu części do produkcji

Specjalista / Specjalistka ds. magazynu części do produkcji

Miejsce pracy: Sopot

Twój zakres obowiązków

• Skrupulatne prowadzenie gospodarki magazynowej części elektronicznych i mechanicznych m.in. konstrukcje metalowe, obudowy, akumulatory
• Prowadzenie dokumentacji magazynowo-zakupowej
• Rozładunek towarów paletowych
• W razie konieczności, krótkie wyjazdy służbowe na terenie Trójmiasta
• W przypadku niezgodności towaru, złożenie reklamacji u dostawcy
• Aktywny udział w corocznej inwentaryzacji magazynu

Nasze wymagania

• Wykształcenie średnie
• Znajomość zasad gospodarki magazynowej
• Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook)
• Umiejętność pracy pod presją czasu
• Komunikatywność i zdolność do szybkiego działania
• Prawo jazdy kategorii „B”
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A2,
• Umiejętność pracy w zespole
• Dokładność, systematyczność i dobrą organizacje pracy

Mile widziane

• Uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych kategorii II lub III WJO
• Znajomość programu do obsługi gospodarki magazynowej Symfonia ERP Handel lub podobnego
• Znajomość części elektronicznych typu SMD i THT, do produkcji urządzeń elektronicznych
• Umiejętność czytania rysunku technicznego i obsługi narzędzi kontrolno-pomiarowych
• Doświadczenie w pracy w firmie o profilu produkcji kontraktowej „EMS”

To oferujemy

• Pracę w zgranym i profesjonalnym zespole, który ma wspólny cel,
• Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę oraz adekwatne wynagrodzenie,
• Pracę jednozmianową (pn.-pt. 7:00-15:00)
• Prywatną opiekę medyczną oraz możliwość ubezpieczenia grupowego.
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne,
• Proces wdrażania na stanowisko,
• Benefity (karta Multisport, dofinansowanie do wypoczynku, świadczenia świąteczne, nauka języka angielskiego),
• Dobrze skomunikowane miejsce pracy (przy stacji SKM Sopot Wyścigi).

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• dofinansowanie wypoczynku
• program rekomendacji pracowników

Digitex Sp. z o.o. Sp.k.

Digitex to ceniony producent zintegrowanych systemów ostrzegania ludności. Od wielu lat cieszymy się pozycją lidera na rynku w Polsce oraz w centralnej i we wschodniej Europie. Nasze innowacyjne rozwiązania to efekt czterdziestoletniego doświadczenia. Dzięki niemu urządzenia marki Digitex działają w 20 krajach, na czterech różnych kontynentach. Projektujemy rozwiązania z myślą o zrównoważonym rozwoju, na przykład systemy alarmowe zasilane energią słoneczną. Nasze produkty powstają w odpowiedzi na potrzeby zapewnienia bezpieczeństwa ludności oraz zgodnie z naszą misją – „Tworzymy bezpieczny świat”. Oferta marki Digitex umożliwia kompleksowe zaopatrzenie służb publicznych (Straży Pożarnej, Zarządzania Kryzysowego, Administracji Publicznej, Wojska), a także sektora przemysłowego i wojskowego.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Digitex Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą w Sopocie, Platanowa 2 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.