Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

referent ds. handlowych K / M

Pełny etat

SUPON S.A. w Szczecinie zatrudni osobę na stanowisku:

REFERENT DS. HANDLOWYCH K/M

Wymagania

  • wykształcenie minimum średnie,

  • znajomość zagadnień związanych z przygotowywaniem ofert

    przetargowych,

  • znajomość oprogramowania komputerowego/ word, excel/,

  • znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych mile widziana,

  • prawo jazdy kat. B dodatkowy atut.

Oferujemy:

  • stałe zatrudnienie na umowę o pracę,

  • praca od poniedziałku do piątku w godzinach 7,00 – 15,00

  • szkolenia i rozwój zawodowy,

  • przyjazne środowisko pracy,

  • świadczenia socjalne i ubezpieczenie grupowe.

Informacje Prawne

Klauzula Zgody Zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji. Część informacyjna: Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, że: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SUPON S.A. w Szczecinie, ul. Przestrzenna 6 2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – telefonicznie Wyświetl numer telefonu na olx.pl 3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. 4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres rekrutacji /okres tej i przyszłych rekrutacji/ przez okres 2 lat wyznaczony przez administratora 5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie 6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego 7) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne

Oferta pracy dodana 7 dni temu