Kierownik/Kierowniczka Utrzymania Ruchu

Dla naszego Klienta z branży produkcyjnej w związku z rozwojem organizacji, poszukujemy osób na stanowisko Kierownik/Kierowniczka Utrzymania Ruchu.

Kierownik/Kierowniczka Utrzymania Ruchu
Miejsce pracy: Poznań

Zadania:

• Zarządzanie zespołem utrzymania ruchu oraz organizacja jego bieżącej pracy.
• Zapewnienie ciągłości pracy maszyn, urządzeń i instalacji produkcyjnych.
• Planowanie i nadzorowanie przeglądów, konserwacji, napraw oraz remontów.
• Rozwijanie działań z zakresu preventive maintenance, corrective maintenance oraz autonomous maintenance.
• Analiza przyczyn awarii i przestojów oraz wdrażanie działań zapobiegawczych.
• Monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności i niezawodności parku maszynowego.
• Nadzór nad wykorzystaniem systemu CMMS oraz jakością danych dotyczących awarii i działań serwisowych.
• Zarządzanie gospodarką częściami zamiennymi i współpraca z dostawcami oraz serwisami zewnętrznymi.
• Współpraca z produkcją, inżynierią, jakością oraz innymi działami organizacji.
• Rozwijanie kompetencji zespołu i wdrażanie rozwiązań wspierających ciągłe doskonalenie.

Wymagania:

• Doświadczenie w zarządzaniu obszarem utrzymania ruchu w firmie produkcyjnej.
• Praktyczna znajomość zagadnień związanych z preventive, corrective i autonomous maintenance.
• Doświadczenie w pracy z maszynami oraz procesami o wysokim stopniu automatyzacji.
• Znajomość systemów CMMS.
• Umiejętność analizy awarii, rozwiązywania problemów technicznych i wdrażania działań korygujących.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem technicznym.
• Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność i orientacja na wyniki.
• Wykształcenie techniczne.
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.
• Gotowość do pracy stacjonarnej oraz reagowania w sytuacjach awaryjnych.

Oferujemy:

• Odpowiedzialne stanowisko menedżerskie w stabilnej firmie produkcyjnej.
• Realny wpływ na rozwój obszaru utrzymania ruchu i standardów technicznych.
• Możliwość udziału w projektach modernizacyjnych i optymalizacyjnych.
• Stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjne warunki wynagrodzenia.
• Pakiet benefitów.