Pielęgniarka/pielęgniarz

Pielęgniarka / Pielęgniarz – Oddział Chirurgiczny – Drawsko Pomorskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Aktualne prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza na terenie Rzeczypospolitej Polskiej. Doświadczenie w pracy w warunkach szpitalnych na oddziale chirurgii ogólnej lub w poradni chirurgicznej (praktyka w tym obszarze będzie stanowić dodatkowy atut). Empatia oraz umiejętność natychmiastowego reagowania na zróżnicowane potrzeby pacjentów w kluczowym okresie okołooperacyjnym. Wysokie zaangażowanie i pełna odpowiedzialność kliniczna za powierzone zadania diagnostyczno-lecznicze. Samodzielność w działaniu, doskonała organizacja pracy własnej oraz otwartość na systematyczne poszerzanie wiedzy medycznej. Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Sprawowanie kompleksowej opieki pielęgniarskiej nad pacjentami na Oddziale Chirurgicznym (zarówno w okresie przed-, jak i pooperacyjnym). Asystowanie lekarzowi przy drobnych zabiegach chirurgicznych oraz różnorodnych procedurach diagnostyczno-leczniczych. Wykonywanie specjalistycznych czynności pielęgnacyjnych i zabiegowych (w tym zaopatrywanie ran) zgodnie z rygorystycznymi standardami medycznymi i procedurami bezpieczeństwa. Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie dokumentacji medycznej pacjentów zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem aparatury medycznej oraz rygorystyczne przestrzeganie procesów sterylizacji i dezynfekcji narzędzi.

OFERTA:

Forma zatrudnienia: możliwość nawiązania współpracy na podstawie umowy zlecenia. Elastyczność i pojedyncze dyżury: autonomia w planowaniu zaangażowania. Centrum Medyczne stwarza możliwość swobodnej współpracy w oparciu o realizację wyłącznie pojedynczych dyżurów w miesiącu. Środowisko pracy i ergonomia: praktyka w placówce przechodzącej proces gruntownej modernizacji, co docelowo zapewni nowoczesne zaplecze, optymalną ergonomię pracy i wysoce przyjazne otoczenie sprzyjające efektywności klinicznej. Rozwój zawodowy: Placówka stwarza realną szansę na podnoszenie kwalifikacji, wspierając personel poprzez system dofinansowania udziału w specjalistycznych kursach i szkoleniach kierunkowych. Atmosfera: praca w zgranym, wysoce doświadczonym i zaangażowanym zespole pielęgniarskim, stawiającym na wzajemne wsparcie, zaufanie i partnerskie relacje. Stabilność: pewna, długofalowa współpraca w strukturach organizacji o silnej, ugruntowanej i wiodącej pozycji w sektorze ochrony zdrowia. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.