Specjalista / Specjalistka administracji i ds. legalizacji i zatrudnienia cudzoziemców

MM Work Force Plus – Twoje wsparcie w pracy i legalizacji w Polsce

(Numer w rejestrze: 31071)

Zatrudnimy: Specjalista / Specjalistka administracji i ds. legalizacji i zatrudnienia cudzoziemców

Zakres obowiązków:

• kompleksowa obsługa cudzoziemców w zakresie przygotowania dokumentacji związanej z legalizacją pobytu oraz wydawaniem zezwoleń na pracę,

• bieżący kontakt z instytucjami w celu monitorowania postępowań legalizacyjnych,

• kontrolowanie terminów ważności dokumentów i zapewnienie ciągłości legalnego zatrudnienia,

• wsparcie pracowników i pracodawców w zakresie przepisów imigracyjnych,

• monitorowanie zmian w przepisach i ich wdrażanie w praktyce,

• wsparcie działu kadr w bieżącej obsłudze dokumentacji pracowniczej (przygotowywanie umów, wprowadzanie danych do systemu, obsługa zapytań pracowników).

Nasze wymagania:

• doświadczenie na podobnym stanowisku (legalizacja zatrudnienia cudzoziemców),

• praktyczna znajomość procedur dotyczących zezwoleń na pracę i kart pobytu,

• umiejętność pracy z dokumentacją i dbałość o szczegóły.

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy z dokumentacją pracowniczą.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie z możliwością przejścia na umowę o pracę w rozwijającej się agencji pracy tymczasowej,

• niezbędne narzędzia pracy,

• szkolenia tematyczne,

• pracę w przyjaznym i wspierającym zespole.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV

Informacje Prawne

Administratorem danych osobowych jest MM Work Force Plus Sp. z o.o., ul. Ozimska, 40/208, 45-058 Opole. Dane kontaktowe Administratora Danych Osobowych dostępne są pod adresem Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem Wyświetl e-mail na olx.pl. Dane osobowe zawarte w przekazanej przez Państwa aplikacji będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych i przedstawiania ofert w celu znalezienia dla Państwa odpowiedniej pracy (art. 6.1.a. RODO). Dane osobowe przekazane przez Państwa dobrowolnie mogą być udostępniane pracodawcy w celu zatrudnienia lub realizacji rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym partnerom i podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności spółkom grupy Niden, podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, obsługę prawną oraz księgową, serwisowi IT oraz dostawcom usług informatycznych, w tym usług hostingu. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte po 3 miesiącach od wprowadzenia do bazy w przypadku niepodjęcia zatrudnienia. Przysługuje Państwu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.