Pomocy kuchennej w stołówce pracowniczej / Robakowo

kontakt poprzez formularz aplikacyjny

Zapraszamy również osoby niepełnosprawne, jeśli tylko praca fizyczna nie pogorszy ich stanu zdrowia

 

Oferujemy:

• Perspektywę długoterminowej współpracy oraz możliwość zatrudnienia na Umowę o Pracę po pierwszych trzech miesiącach współpracy.
• Wykonywanie zadań według planu świadczenia usług ustalanego z wyprzedzeniem w przedziale godzinowym: 6-14 i 14-22 od poniedziałku do piątku.
• Uczciwe wynagrodzenie na początek na zlecenie, umowa o pracę po okresie próbnym (5300 brutto/mc).
• Faktyczna wysokość wynagrodzenia zależy od liczby godzin świadczonych przez Ciebie usług oraz Twojej dyspozycyjności.
• Bezpłatny transport do pracy.
• Przyjazną atmosferę pracy oraz wsparcie przełożonych.
• Ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• Bezpłatny obiad w czasie pracy

Zakres obowiązków:

• pomoc przy produkcji gorących posiłków
• wydawanie posiłków
• zmywanie naczyń oraz utrzymanie czystości w miejscu pracy.
• przestrzeganie zasad HACCP.

Oczekujemy:

• Aktualnych badań sanitarno – epidemiologicznych lub gotowości do ich wyrobienia.
• Umiejętność obsługi kasy fiskalnej będzie dodatkowym atutem.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Osoby zainteresowane naszą ofertą pracy prosimy o przesłanie swojego CV za pośrednictwem przycisku APLIKUJ lub telefon : 539 397 739. UWAGA! Prosimy nie wysyłać SMS-ów.

 

Z uwagi na ograniczenia techniczne zewnętrznej platformy rekrutacyjnej nie mamy możliwości zmiany części używanego w ogłoszeniu słownictwa. W związku z tym, ilekroć w niniejszym ogłoszeniu użyto określeń takich jak „praca”, „etat”, „wymiar etatu”, „godziny pracy” lub innych sformułowań właściwych dla stosunku pracy, w odniesieniu do tej oferty należy rozumieć przez nie odpowiednio świadczenie usług, wykonywanie uzgodnionych zadań lub godzin świadczenia usług oraz współpracę realizowaną na podstawie umowy prawa cywilnego (umowy zlecenia).”