DC Facilities Technician/Technik ds. Utrzymania Obiektu (M,K,X)

DC Facilities Technician/Technik ds. Utrzymania Obiektu (M,K,X)

Miejsce pracy: Robakowo (pow. poznański)

Twój zakres obowiązków

• Diagnozowanie usterek oraz identyfikacja potrzebnych napraw w systemach obiektu i wyposażeniu,
• Przeprowadzanie serwisów i testów systemów obiektowych (np. alarmy przeciwpożarowe, oświetlenie awaryjne, drogi ewakuacyjne) zgodnie z wytycznymi wewnętrznymi i lokalnymi przepisami,
• Planowanie i wspieranie konserwacji nieautomatycznego wyposażenia (np. stoły do pakowania, regały, wózki),
• Identyfikacja materiałów eksploatacyjnych potrzebnych do serwisowania, napraw i utrzymania systemów oraz wyposażenia obiektu,
• Utrzymywanie i wspieranie procesów zarządzania odpadami na terenie obiektu,
• Planowanie i monitorowanie realizacji prac konserwacyjnych wewnątrz i na zewnątrz obiektu, zapewniając zgodność ze standardami jakości,
• Wsparcie w nadzorowaniu prac wykonawców i partnerów serwisowych podczas wizyt na miejscu,
• Wspieranie planowania i realizacji działań z zakresu zrównoważonego rozwoju zgodnie z celami centrum dystrybucyjnego,
• Raportowanie i podejmowanie działań w przypadku zidentyfikowania zagrożeń i problemów związanych z bezpieczeństwem.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w zakresie serwisu obiektu w centrum dystrybucyjnym lub podobnym środowisku,
• Dobra znajomość operacji magazynowych oraz sprzętu do obsługi materiałów,
• Umiejętność skutecznej komunikacji i współpracy,
• Umiejętność monitorowania dostawców oraz współpracy i współtworzenia rozwiązań z innymi,
• Umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów w celu identyfikacji i reagowania na problemy operacyjne,
• Prawo jazdy kat. B,
• Gotowość do pracy w systemie II - zmianowym oraz w wybrane weekendy.

Mile widziane

• Uprawnienia elektroenergetyczne SEP,
• Uprawnienia na wózki widłowe UDT.

To oferujemy

• Gwarancję stabilnego zatrudnienia - umowa o pracę,
• 25% zniżki na zakupy stacjonarne i online w sklepach H&M i H&M Group dla Ciebie i jednej bliskiej Ci osoby,
• Posiłek w miejscu pracy za 3,5zł - obiad dwudaniowy,
• Możliwość korzystania z bezpłatnego transportu pracowniczego z: Poznania, Kórnika, Środy Wielkopolskiej oraz Śremu,
• Dodatek transportowy - dla osób dojeżdżających spoza tras transportu pracowniczego,
• Bezpłatna prywatna opieka medyczna,
• Dostęp do platformy do nauki języków obcych,
• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na życie,
• Świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dodatek świąteczny, bon wakacyjny, bon kulturalno-sportowy),
• Opcja skorzystania z oferty pakietu sportowo - rekreacyjnego oraz siłowni przyzakładowej,
• Zewnętrzna strefa rekreacji, w której znajdziesz sprzęt do kalisteniki, boiska do gier zespołowych oraz hamaki do wypoczynku.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• siłownia w biurze
• program emerytalny
• brak dress code’u
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie do obiadów
• bezpłatna nauka języków- platforma eTutor

Do Naszego magazynu w Robakowie poszukujemy osoby na stanowisko:

DC Facilities Technician/Technik ds. Utrzymania Obiektu (M,K,X).

Jako DC Facilities Technician / Technik ds. Utrzymania Obiektu (M/K/X) będziesz odpowiadać za zapewnienie sprawnego funkcjonowania infrastruktury technicznej Naszego centrum logistycznego.

Twoim zadaniem będzie monitorowanie stanu technicznego budynku i instalacji, wykonywanie działań konserwacyjnych oraz szybkie reagowanie na zgłoszenia i awarie.

Dołącz do naszego zespołu i zadbaj z nami o sprawne funkcjonowanie Naszego magazynu.

Czekamy na Twoją aplikację!

H&M Logistics

Sellpy to szwedzka platforma re-commerce należąca do grupy H&M - globalnej firmy skupiającej silne marki modowe. Powstała w 2014 roku, a jej celem jest wspieranie zrównoważonej mody i rozwijanie gospodarki cyrkularnej w Europie.

Platforma Sellpy umożliwia całkowicie online kupno i sprzedaż używanej odzieży, akcesoriów oraz artykułów lifestyle’owych. Na polskim rynku zadebiutowała w maju 2021 roku jako platforma zakupowa, a od maja 2025 roku oferuje również usługę sprzedaży, dzięki której mieszkańcy Polski mogą w prosty sposób odsprzedawać własne ubrania.

Obsługą klientów oraz dystrybucją zamówień w Polsce zajmuje się nowoczesny magazyn online zlokalizowany w Robakowie pod Poznaniem.

Nasz magazyn w Robakowie ma ponad 80 tys. mkw. i zatrudni ponad 1200 ambitnych, zaangażowanych i zmotywowanych współpracowników, którzy będą w sposób wydajny i zrównoważony, realizować obietnice złożone naszym klientom.

Czy jesteś gotowy wyruszyć w tę ekscytującą podróż, aby zbudować i rozwinąć nasze centrum logistyczne, aby być najlepszym w branży i pierwszym wyborem dla pracowników?

Skorzystaj z okazji i aplikuj teraz, aby zostać pracownikiem w naszym centrum w Robakowie!

Obowiązek informacyjny H&M nie żąda od Ciebie przekazywania szczególnych kategorii danych wskazanych w art. 9 ust. 1 RODO, a obejmujących na przykład dane dotyczących pochodzenia rasowego i etnicznego, poglądów politycznych, przekonań religijnych i światopoglądowych, członkostwa w związkach zawodowych, stanu zdrowia i orientacji seksualnej. Prosimy nie umieszczać powyższych danych w aplikacji. „Administratorem Twoich danych osobowych jest H&M Hennes&Mauritz Logistics 1 Sp. z o. o. z siedzibą w Robakowie przy ul. Szkolnej 96 (zwany dalej H&M). W jakim celu i na jakiej podstawie przetwarzamy Twoje dane? Twoje dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego procesu rekrutacyjnego na potrzeby zawarcia ewentualnej umowy o pracę. Podstawą przetwarzania przez H&M Twoich danych osobowych w tym celu jest art. 6 ust. 1 lit. b), art. 6 ust. 1 lit. c) ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej RODO, w zw. z art. art. 22¹ Kodeksu Pracy. Podanie danych osobowych w zakresie szerszym niż przewidzianym w Kodeksie pracy[1] oznacza wyrażenie zgody przez Kandydata na przetwarzanie tych danych osobowych, która może zostać w każdym momencie wycofana. Odwołanie zgody nie będzie miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (art. 6 ust. 1 lit. „a” RODO). Podstawą prawną przetwarzania przez H&M Twoich danych osobowych w celu przeprowadzenia obecnego procesu rekrutacyjnego jest również prawnie uzasadniony interes administratora danych wyrażony w art. 6 ust. 1 lit. f) RODO, który polega na zabezpieczeniu H&M przed ewentualnymi zarzutami oraz w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń. Prawnie uzasadniony interes administratora polega także na sprawdzeniu Twoich umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku. Podanie danych nie jest obowiązkowe, ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Komu będziemy przekazywać Twoje dane osobowe? H&M będzie przekazywać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz H&M w związku z prowadzonymi procesami rekrutacyjnymi, w tym spółce centralnej (H&M Hennnes&Muaritz GBC AB z siedzibą w Mäster Samuelsgatan 46 w Sztokholmie). Ponadto, H&M będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, o ile taki obowiązek wynikać będzie z przepisów prawa. Twoje dane nie będą przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych. Jak długo będziemy przetwarzać Twoje dane? H&M będzie przetwarzać Twoje dane osobowe w celu związanym z przeprowadzeniem obecnej rekrutacji do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego, w którym bierzesz udział oraz przez okres przedawnienia roszczeń wynikających z przepisów prawa- jednak nie dłużej niż przez okres 12 miesięcy od dnia złożenia aplikacji. Jakie masz prawa? Przysługuje Ci prawo do: •dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania kopii danych osobowych podlegających przetwarzaniu; •sprostowania swoich nieprawidłowych danych; żądania usunięcia danych (prawo do bycia zapomnianym) w przypadku wystąpienia okoliczności przewidzianych w art. 17 RODO; żądania ograniczenia przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 18 RODO; •wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 21 RODO; •przenoszenia dostarczonych danych, przetwarzanych w sposób zautomatyzowany. Jeżeli uważasz, że Twoje dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem, możesz wnieść skargę do organu nadzorczego (UODO, ul. Moniuszki1A, 00-014 Warszawa). Kontakt Jeśli potrzebujesz dodatkowych informacji związanych z ochroną danych osobowych lub chcesz skorzystać z przysługujących Ci praw, skontaktuj się z nami: Adres mailowy IOD: Wyświetl e-mail na pracuj.pl H&M Hennes&Mauritz Logistics 1 Sp. z o. o. z siedzibą w Robakowie przy ul. Szkolnej 96. Art. 22¹ KODEKSU PRACY. § 1. Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4–6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku. § 4. Pracodawca żąda podania innych danych osobowych niż określone w § 1 i 3, gdy jest to niezbędne do zrealizowania uprawnienia lub spełnienia obowiązku wynikającego z przepisu prawa. § 5. Udostępnienie pracodawcy danych osobowych następuje w formie oświadczenia osoby, której dane dotyczą. Pracodawca może żądać udokumentowania danych osobowych osób, o których mowa w § 1 i 3, w zakresie niezbędnym do ich potwierdzenia. „Administratorem Twoich danych osobowych jest dla H&M Hennes&Mauritz Logistics 1 Sp. z o. o. z siedzibą w Robakowie przy ul. Szkolnej 96 (zwany dalej H&M). W jakim celu i na jakiej podstawie przetwarzamy Twoje dane? Twoje dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Podstawą przetwarzania przez H&M Twoich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na potrzeby zawarcia ewentualnej umowy o pracę jest art. 6 ust. 1 lit. b), art. 6 ust. 1 lit. c), art. 6 ust. 1 lit. f) ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej RODO, w zw. z art. art. 22¹ Kodeksu Pracy. Prawnie uzasadniony interes administratora danych wyrażony w art. 6 ust. 1 lit. f) polega na zabezpieczeniu H&M przed ewentualnymi zarzutami wynikającymi z art. 123 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Podanie danych nie jest obowiązkowe, ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. H&M będzie przekazywać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz H&M. Ponadto, H&M będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, o ile taki obowiązek wynikać będzie z przepisów prawa. Twoje dane nie będą przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych. Jak długo będziemy przetwarzać Twoje dane? H&M będzie przetwarzać Twoje dane osobowe w celu związanym z przeprowadzeniem rekrutacji do zakończenia procesu rekrutacyjnego, w którym bierzesz udział i dla celów archiwizacyjnych, jednak nie dłużej niż przez okres 1 roku od dnia złożenia aplikacji. Jakie masz prawa? Przysługuje Ci prawo do: dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania kopii danych osobowych podlegających przetwarzaniu; sprostowania swoich nieprawidłowych danych; żądania usunięcia danych (prawo do bycia zapomnianym) w przypadku wystąpienia okoliczności przewidzianych w art. 17 RODO; żądania ograniczenia przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 18 RODO; wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 21 RODO; przenoszenia dostarczonych danych, przetwarzanych w sposób zautomatyzowany. Jeżeli uważasz, że Twoje dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem, możesz wnieść skargę do organu nadzorczego (UODO, ul. Moniuszki1A, 00-014 Warszawa). Kontakt Jeśli potrzebujesz dodatkowych informacji związanych z ochroną danych osobowych lub chcesz skorzystać z przysługujących Ci praw, skontaktuj się z nami: Inspektor Ochrony Danych: Adres mailowy IOD: Wyświetl e-mail na pracuj.pl H&M Hennes&Mauritz Logistics 1 Sp. z o. o. z siedzibą w Robakowie przy ul. Szkolnej 96.