DYREKTOR/DYREKTORKA ŻŁOBKA SAMORZĄDOWEGO W DOBRZYNIEWIE DUŻYM

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: 1.wykształcenie wyższe i co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy
  z dziećmi lub wykształcenie średnie/średnie branżowe oraz 5 lat doświadczenia pracy z dziećmi;
  2.obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej albo innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa UE przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium RP, oraz znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej;
  3.posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
  4.kandydat/ka nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
  5.kandydat/ka daje rękojmię należytego sprawowania opieki nad dziećmi;
  6. kandydat/ka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej, a także nie orzeczono wobec niego/niej jej zawieszenia ani ograniczenia;
  7.kandydat/ka wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku,
  gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego, pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd;
  8.brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  9.brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2025 r., poz. 1484);
  10.stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku;
  11.nieposzlakowana opinia;
  12.znajomość przepisów prawa w zakresie funkcjonowania i finansowania samorządowych jednostek budżetowych, w szczególności: ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, ustawy Kodeks pracy, przepisów BHP i ochrony przeciwpożarowej, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo zamówień publicznych, przepisów o ochronie danych osobowych.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 2 925 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną