IT Tech Lead

IT Tech Lead

Miejsce pracy: Gdańsk

Technologie, których używamy

System operacyjny

• Windows

Twój zakres obowiązków

• skuteczne zarządzanie zespołem pracowników - organizacja pracy, planowanie zadań, ocena wyników pracy zespołu, wyznaczanie celów, delegowanie zadań, zarządzanie potencjałem i potrzebami zespołu,
• nadzór nad procesem wytwarzania oprogramowania oraz wdrażanie i utrzymywanie wysokich standardów jakości oprogramowania zgodnych z najlepszymi praktykami rynkowymi,
• opracowywanie i realizacja planów projektowych w zgodzie z wyznaczonymi celami biznesowymi,
• zarządzanie pracą zespołu developerskiego – planowanie sprintów, priorytetyzacja zadań, monitorowanie postępów,
• odbiór efektów prac zespołu – weryfikacja zgodności z wymaganiami i standardami jakości,
• koordynacja komunikacji między zespołem, a interesariuszami w ERGO Hestii,
• prowadzenie spotkań zespołowych (daily, planning, review, retrospektywy)
• współpraca z zespołem (w tym między innymi PO, Scrum Masterem) w ramach metodyki Agile w celu zapewnienia efektywnej i terminowej realizacji projektów,
• identyfikacja i rozwiązywanie problemów oraz konfliktów wewnątrz zespołu,
• odpowiedzialność za zapewnienie ciągłości prac w zespole oraz w realizowanych projektach,
• monitorowanie ryzyk i eskalowanie potencjalnych problemów,
• wdrażanie i utrzymywanie wysokich standardów jakości oprogramowania zgodnie z najlepszymi praktykami rynkowymi,
• budowanie i utrzymywanie efektywnej współpracy z innymi działami firmy w celu realizacji wspólnych celów.

Nasze wymagania

• 4 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami IT lub projektami IT,
• umiejętność zarządzania backlogiem, priorytetyzacji i planowania prac,
• umiejętność prowadzenia spotkań i efektywnej komunikacji z interesariuszami biznesowymi oraz technicznymi,
• doświadczenie w pracy w metodyce Agile,
• znajomość języka angielskiego na poziomie B2 – swobodna komunikacja biznesowa i techniczna,
• dobra znajomość praktyk code review, CI/CD i kontroli jakości,
• bardzo dobre zdolności komunikacyjne i interpersonalne.

Mile widziane

• background techniczny - rozumienie pracy projektowej i pracy developerów w obszarze developmentu,
• ogólna wiedza z zakresu architektury systemów IT,
• doświadczenie w pracy z zespołami rozproszonymi/międzynarodowymi.

To oferujemy

• pracę w firmie będącej jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce, która od ponad 30 lat pozostaje wiarygodnym i niezawodnym partnerem oferującym najwyższej jakości produkty i usługi,
• udział w tworzeniu oraz utrzymaniu kluczowych systemów wspierających procesy biznesowe w międzynarodowym środowisku,
• stabilność zatrudnienia – umowa o pracę,
• pracę w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia pracy (od 7.00 do 9.00),
• dostęp do systemu kafeterii benefitów, w której samodzielnie wybierzesz interesujące Cię propozycje,
• różnorodne szkolenia oraz programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów realizowane z liderami rynku edukacji biznesowej, dostęp do bazy szkoleń cyfrowych i nowoczesnych platform edukacyjnych,
• pakiet zdrowotny – profilaktyczny przygotowany specjalnie dla pracowników oraz dostęp do oferty Enel-Med. Dbamy również o Twoją kondycję fizyczną, oferując zajęcia sportowe oraz kartę Multisport,
• dostęp do atrakcyjnej zniżki pracowniczej na ubezpieczenia,
• będziesz pracować w Sopocie lub w Gdańsku? Zapewniamy dofinansowanie do posiłków w firmowej kantynie oraz bezpłatny lunch dla rowerzystów,
• możliwość udziału w różnorodnych projektach społecznych i wydarzeniach integracyjnych, które wzmacniają naszą wspólnotę Hestian i Hestianek,
• profesjonalne wdrożenie w obowiązki oraz codzienne wsparcie w pracy. Zadbamy o to, abyś od samego początku czuł się dobrze przygotowany do wykonywania swoich obowiązków,
• stałą możliwość rozwoju zawodowego. Regularnie organizujemy rekrutacje wewnętrzne, co daje Ci szansę na awans lub zmianę działu bez konieczności szukania pracy na zewnątrz. Dzięki temu masz realny wpływ na swoją ścieżkę kariery, a także możliwość zdobywania nowych umiejętności i doświadczeń w różnych obszarach firmy,
• przestrzeń bez barier architektonicznych i możliwość dostosowanie stanowiska pracy do różnych niepełnosprawności.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• dofinansowanie nauki języków
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• opieka stomatologiczna
• firmowa biblioteka
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• pakiet zdrowotny
• bogata oferta szkoleń
• programy rozwojowe - eksperckie i menedżerskie
• firmowa kantyna

Etapy rekrutacji

• Zapoznamy się z Twoją aplikacją
• Pozytywna weryfikacja CV = kolejny etap
• Zaproszenie na spotkanie – stacjonarne lub online
• W ciągu 14 dni od spotkania damy znać, jak Ci poszło

Zainteresowanych Kandydatów spełniających powyższe kryteria prosimy o dokładne wypełnienie formularza rekrutacyjnego dostępnego po kliknięciu w przycisk "Aplikuj".

ERGO Hestia

ERGO Hestia jest jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce, który od ponad 30 lat pozostaje wiarygodnym i niezawodnym partnerem oferującym najwyższej jakości produkty i usługi.

Naszą organizację tworzą ludzie, których łączą wspólne wartości: bezpieczeństwo, szacunek, otwarta komunikacja, eksperckość i jakość. To one wyznaczają sposób, w jaki współpracujemy, podejmujemy decyzje i budujemy relacje – zarówno z klientami, jak i między sobą.

Dbamy o to, by każda osoba zatrudniona w ERGO Hestii czuła się bezpiecznie, była traktowana z szacunkiem i mogła otwarcie wyrażać swoje opinie. Wierzymy, że różnorodność doświadczeń, perspektyw i pomysłów jest fundamentem naszej kultury organizacyjnej, dlatego działamy zgodnie z zasadami inkluzywności i równych szans.

W ERGO Hestii stawiamy na rozwój i eksperckość. Pracownicy i pracowniczki systematycznie podnoszą swoje kwalifikacje, zdobywając nowe kompetencje – zarówno specjalistyczne i menedżerskie, jak i interpersonalne. Wysoka jakość naszej pracy oraz wzajemne zaufanie pozwalają nam wspólnie realizować ambitne cele biznesowe i tworzyć miejsce, w którym ludzie chcą rozwijać swoją karierę.

Od lat konsekwentnie realizujemy strategię najlepszego pracodawcy. Potwierdzają to niezależne rankingi i opinie naszych pracowników. Ludzie po prostu dobrze się u nas czują.

Chcesz przekonać się o tym osobiście? Dołącz do nas.

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".