Mid/Senior .Net Developer

• Minimum 3 lata doświadczenia komercyjnego na stanowisku .NET Developera
• Bardzo dobra znajomość języka C#
• Doświadczenie w pracy z .NET Core lub .NET Framework
• Znajomość Angular i/lub React
• Praktyczna znajomość SQL
• Znajomość wzorców projektowych
• Doświadczenie w projektowaniu i integracji API
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego (preferowane min. B1/B2)
• Znajomość narzędzi Atlassian (JIRA, Bitbucket, Confluence)

Mile widziane:

• Retail domain, integracja systemów, Docker/Kubernetes, Azure, Jenkins/Nexus, API Gateways (np. KrakenD), podstawy DevOps, testy automatyczne

Poszukujemy osoby na stanowisko Mid/Senior .NET Developer do pracy przy rozwoju oraz utrzymaniu aplikacji backendowych w środowisku międzynarodowym. Rola obejmuje projektowanie i implementację skalowalnych rozwiązań, tworzenie API oraz integrację systemów. Współpraca odbywa się z globalnymi klientami z branży retail, przy silnym fokusie na nowoczesne technologie i rozwiązania chmurowe.

Opis projektu:

Projekt realizowany jest w strukturach globalnej organizacji dostarczającej technologie dla sektora handlu detalicznego. Zespół odpowiada za rozwój i utrzymanie nowoczesnych systemów POS (Point of Sale), integrację rozwiązań oraz wsparcie klientów na rynkach międzynarodowych.

Praca opiera się na nowoczesnym stacku technologicznym i środowisku chmurowym, z naciskiem na wysoką jakość kodu, skalowalność, stabilność oraz długoterminowy rozwój systemów. Developer będzie ściśle współpracować z zespołami frontendowymi, QA oraz interesariuszami biznesowymi.

Technologie:

C#, .NET Core / .NET Framework, Angular / React, SQL, Azure, Docker, Kubernetes, Jenkins, Nexus, Atlassian, API Platforms

Model pracy:

Hybrydowy – 3 dni w tygodniu z biura klienta w Katowicach, 2 dni Home Office

Czas trwania projektu:

Projekt długoterminowy

Wymiar:

Full time

WAŻNE INFORMACJE:

• W trakcie procesu rekrutacji na kolejnych jej etapach wymagana będzie weryfikacja tożsamości kandydata.
• Pierwszy dzień pracy odbywać się będzie stacjonarnie w siedzibie Euvic w Gliwicach przy ul. Przewozowa 32.

Euvic - ponad 5000 pracowników i 20 lat doświadczenia niewątpliwie czynią nas dużą firmą. A jednak, mimo upływu czasu i stale powiększającego się grona klientów wciąż jesteśmy firmą stworzoną przez inżynierów IT dla inżynierów IT. Tworzymy prężnie rozwijającą się firmę „z ludzką twarzą”, składającą się z dobrych ludzi, tworzących dobre oprogramowanie. Czyni nas to solidnym partnerem IT skupiających się na własnych osiągnięciach, sukcesach klientów i satysfakcji zawodowej pracowników.

Co oferujemy?

• sprawny, szybki i przyjazny proces rekrutacyjny (nie tylko umiejętności są dla nas ważne, wspólnie sprawdźmy, czy pasujesz do the Good People),
• pracę i rozwój w renomowanej firmie IT, z ugruntowaną pozycją na rynku,
• projekty dla klientów międzynarodowych z wielu branż,
• płaską strukturę, politykę „otwartych drzwi” i dbałości o dobre relacje w zespołach,
• małe zespoły w dużej firmie i koleżeńską wspólnotę w tych zespołach,
• transparentny i atrakcyjny program szkoleniowy oparty na badaniach kompetencji,
• bonusowy program poleceń,
• wsparcie buddiego w okresie onboardingu,
• rozwój wewnątrz organizacji – szkolenia wewnętrzne, „Euvic Talks”, możliwość prowadzenia wewnętrznych szkoleń,
• udział w inicjatywach społecznych – wspieramy potrzebujących z udziałem Fundacji The Good People.

Zastanawiasz się czy warto?

W naszym wewnętrznym badaniu #theGoodPeople wskazali 4 kluczowe aspekty, które cenią najbardziej:

1. Sam/a decyduję o tym, jak najlepiej wykonać swoją pracę.

2. Mój manager/ka jest dostępny, otwarty na sugestie i odmienność zdania.

3. Jestem traktowany/a z należytym szacunkiem.

4. W moim zespole panuje atmosfera sprzyjająca współpracy.

Brzmi jak dobre miejsce pracy dla Ciebie?

Tak pracujemy:

• Elastyczne godziny pracy,
• Praca zdalna/hybrydowa,
• Kawa, napoje,
• Spotkania integracyjne i rodzinne,
• Brak dress code'u.

Wybierz swoje benefity:

• System kafeteryjny (m.in karta Multisport),
• Opieka medyczna,
• Ubezpieczenie na życie z możliwością wykupienia dodatkowych pakietów np. opieki onkologicznej,
• Inicjatywy rozwojowe.

Zapraszamy do #theGoodPeople - profesjonaliści, pasjonaci, dobrzy ludzie

,[Tworzenie i rozwijanie aplikacji w technologii .NET, Projektowanie oraz implementacja integracji systemowych i API, Rozwój oraz utrzymanie rozwiązań POS i systemów wspierających sprzedaż, Współpraca z międzynarodowym zespołem projektowym, Udział w analizie wymagań oraz projektowaniu rozwiązań technicznych, Dbanie o jakość kodu i stosowanie dobrych praktyk programistycznych] Requirements: .NET Core, .NET Framework, Atlassian, Bitbucket, Jira, Angular, React, SQL, C#, API, Jenkins, Kubernetes, Docker, Azure, DevOps, Testing Additionally: Sport subscription, Private healthcare, Flat structure, Training budget, System kafeteryjny, Ubezpieczenie na życie, Free coffee, Bike parking, Free parking, In-house trainings, Modern office, No dress code, Program poleceń, Buddy, Trener wewnętrzny, Webinary i gildie, Inicjatywy społeczne.