Dyrektor Oddziału Łódź - Budownictwo Mieszkaniowe (K/M/Inni)

Dyrektor Oddziału Łódź - Budownictwo Mieszkaniowe (K/M/Inni)

Miejsce pracy: Łódź

Rekrutujemy dla

HRK S.A dla swojego Klienta - znanej firmy z sektora budownictwa mieszkaniowego, w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje osób na stanowisko Dyrektor Oddziału Łódź - Budownictwo Mieszkaniowe (K/M/Inni)

Twój zakres obowiązków

• Odpowiedzialność za uruchomienie nowego oddziału na terenie województwa łódzkiego oraz jego dalszy rozwój operacyjny i biznesowy
• Opracowywanie i realizacja strategii rozwoju regionu, w tym planów ekspansji i pozyskiwania nowych inwestycji
• Nadzór nad realizacją projektów budowlanych w zakresie terminowości, jakości oraz kontroli kosztów
• Zarządzanie i koordynowanie pracy Kierowników Budów oraz zespołów technicznych
• Aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie nowych kontraktów oraz inwestycji
• Prowadzenie negocjacji handlowych z inwestorami i partnerami biznesowymi
• Odpowiedzialność za budżet oddziału oraz optymalizację kosztów realizowanych projektów
• Analiza wyników finansowych oraz przygotowywanie raportów dla centrali
• Budowanie i utrzymywanie relacji z inwestorami, klientami oraz podwykonawcami

Wymagania pracodawcy

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki związane z inżynierią budowlaną)
• Uprawnienia budowlane bez ograniczeń
• Doświadczenie w realizacji projektów w obszarze budownictwa mieszkaniowego
• Udokumentowane sukcesy w pozyskiwaniu inwestycji oraz rozwijaniu współpracy z inwestorami
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, organizacyjne, negocjacyjne oraz komunikacyjne
• Umiejętność efektywnego planowania pracy oraz zarządzania wieloma projektami jednocześnie
• Skuteczność w budowaniu długofalowych relacji biznesowych
• Silna orientacja na realizację celów, samodzielność, inicjatywa oraz zdolność podejmowania decyzji strategicznych, także w sytuacjach stresowych

Pracodawca oferuje

• Realny wpływ na rozwój struktur firmy oraz możliwość budowy oddziału od podstaw
• Samodzielne, odpowiedzialne stanowisko o strategicznym znaczeniu dla organizacji
• Duży zakres decyzyjności oraz bezpośrednia współpraca z Zarządem
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i wyników
• Elastyczna forma zatrudnienia dopasowana do preferencji kandydata
• Możliwość długofalowego rozwoju zawodowego

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• dodatkowe świadczenia socjalne
• paczki świąteczne
• inicjatywy dobroczynne
• pikniki rodzinne