Pakowanie łososia w Holandii - praca od zaraz! | Dla par |K/M

Chcesz wyjechać do pracy za granicę i dobrze zarobić? Mamy ofertę właśnie dla Ciebie!

Poszukujemy pracowników do pakowania łososia w nowoczesnym zakładzie przetwórstwa rybnego w Urk (Holandia). To świetna okazja dla osób, które szukają stabilnego zatrudnienia, atrakcyjnego wynagrodzenia i możliwości zdobycia doświadczenia za granicą.

 

 

 

 

Co dostaniesz?

• 14,99 € brutto za godzinę
• Dodatek urlopowy 9% oraz wakacyjny 8%
• Dodatki za nadgodziny 125 % i pracę w weekendy 150% - 200%
• Zakwaterowanie
• Ubezpieczenie zdrowotne
• Darmowy dojazd do pracy
• Odzież roboczą
• Pomoc polskiego koordynatora na miejscu

 

 

 

 

Na czym polega praca?

• pakowanie filetów z łososia,
• etykietowanie produktów,
• kontrola jakości,
• dbanie o czystość stanowiska pracy.

 

 

 

 

Kogo szukamy?

• Osób gotowych do pracy zmianowej
• Dokładnych i sumiennych
• Odpornych na pracę w temperaturze około 5-8°C
• Doświadczenie na produkcji będzie dodatkowym atutem

 

 

 

 

Nie zwlekaj - aplikuj już dziś i rozpocznij pracę w Holandii!

 

 

 

 

Werckpost jest agencją zatrudnienia posiadającą wieloletnie doświadczenie w zatrudnianiu pracowników z kilku krajów Europy. Oferujemy pracę w różnych branżach, w tym produkcyjnych, przetwórstwa żywności, usługowych, technicznych oraz budowlanych. Naszym pracownikom gwarantujemy pełne wsparcie, zapewniając zakwaterowanie, transport, ubezpieczenie zdrowotne oraz opiekę polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnienia.

 

 

Administratorem danych osobowych jest Werckpost Polska Sp. z o.o. ul. Jana Sawy 2, 20-632 Lublin NIP: 9462711639. Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji. Szczegóły dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się na stronie Oferta dotyczy pracy tymczasowej. Agencja zatrudnienia nr 27636.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).