Digital Solution Representative with German (with relocation bonus to Krakow)

Digital Solution Representative with German (with relocation bonus to Krakow)

Miejsce pracy: Kraków

Your responsibilities

• Build & Deepen Relationships: Establish executive relationships with customers to influence their long-term technology and business decisions, adding value as a trusted advisor.
• Act as an Industry Expert: Maintain deep knowledge of the customer's business, including their SaaS product portfolio, technology strategy, growth plans, financial structure, and competitive landscape.
• Execute Account Strategies: Follow account strategies to develop business growth opportunities, working cross-functionally with internal teams and Google partners to maximize impact within enterprise accounts.
• Manage Complex Sales Cycles: Lead end-to-end business cycles, present compelling value propositions to C-level executives, and confidently negotiate terms.
• Drive Operational Excellence: Manage business development at scale, forecast pipeline accurately, and consistently achieve strategic goals.

Our requirements

• SaaS Experience: Demonstrated B2B sales experience specifically within the SaaS (Software as a Service) industry.
• Core Sales Skills: Proven track record of prospecting, developing accounts, driving strategic conversations, and successfully closing deals.
• Communication Excellence: Strong communication and interpersonal skills, with the ability to build immediate rapport, establish long-term relationships, and influence high-level decision-makers.
• Deal Ownership: High autonomy in owning end-to-end deal execution and navigating complex business requirements.
• Technical Acumen: Deep understanding of SaaS business models, cloud-based software, and modern digital enterprise solutions.
• Language Proficiency: Verbal and written fluency in both German (minimum C1 level) and English (minimum B2 level).
• Problem-Solving Mindset: A solution-oriented approach, comfortable working to resolve issues before escalating.

What we offer

• Generous relocation package of 10,000 PLN gross.
• Competitive base salary plus performance-related bonus opportunities.
• Healthy benefits package including (to name a few):
• MyBenefit - Kafeteria system.
• PPK Plan (Employee Capital Plans).
• VISA and Work Permit reimbursement (if needed).
• Flexible working hours and additional days of annual leave.
• Private Luxmed medical care (including dental and eye care plan/glasses reimbursement).
• Multisport Card.
• Partial language course reimbursement as well as tuition programs for sales courses and professional studies.

Benefits

• sharing the costs of sports activities
• private medical care
• sharing the costs of foreign language classes
• sharing the costs of professional training & courses
• remote work opportunities
• flexible working time
• integration events
• dental care
• corporate sports team
• mobile phone available for private use
• computer available for private use
• no dress code
• video games at work
• coffee / tea
• drinks
• parking space for employees
• leisure zone
• charity initiatives

About TTEC and this role

Your potential has a place here with TTEC's award-winning employment experience. As a Digital Solution Representative with German-English working Hybrid in Krakow, Poland, you’ll be a part of bringing humanity to business. #experienceTTEC

Our employees have spoken. Our purpose, team, and company culture are amazing and our Great Place to Work® certification in Poland says it all!

What You'll be Doing

Looking to build long-term relationships as a trusted advisor? Do you have a passion for driving conversations and owning deal execution over the long term? You'll deliver an amazing customer experience and uncover complex software-as-a-service (SaaS) sales opportunities for our technology client's customers.

With a consultative selling approach, strong communication skills, and a sharp focus on revenue targets, you'll cultivate existing customer relationships while establishing new, long-term partnerships. You'll work both independently and collaboratively with a cross-functional team to identify and solve B2B digital needs in a SaaS and cloud-based environment, confidently managing the sales cycle from initial discovery to successful deal closing.

TTEC EUROPE B.V. SP. Z O.O. ODDZIAŁ W POLSCE

About TTEC

Our business is about making customers happy. That's all we do. Since 1982, we've helped companies build engaged, pleased, profitable customer experiences powered by our combination of humanity and technology. On behalf of many of the world's leading iconic and hypergrowth brands, we talk, message, text, and video chat with millions of customers every day. These exceptional customer experiences start with you.

Equal Opportunity Employer

TTEC is proud to be an equal opportunity employer where all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. TTEC embraces and is committed to building a diverse and inclusive workforce that respects and empowers the cultures and perspectives within our global teams.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez TTEC EUROPE B.V. SP. Z O.O. ODDZIAŁ W POLSCE z siedzibą w: Opolska 110/O3 BUSINESS CAMPUS, Block III, 31-323 Kraków (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.