Odbieraj najlepsze oferty pracy na swój adres mailowy
- ...Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia...ZasugerowaneUmowa o pracęPraca stała3 zmiany
35 zł / stawka godzinowa
...zamieszczane w formularzu aplikacyjnym do „Bazy Kandydatów" i dołączonych do formularza dokumentach – wymagane przez właściwe przepisy prawa (Kodeks pracy lub przez inne ustawy szczegółowe (według wymogów ogłoszenia i podstawy prawnej zatrudnienia: umowy cywilnoprawnej czy...ZasugerowaneUmowa zleceniePraca tymczasowaPraca z domuPraca zmianowa- ...Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia...ZasugerowaneStawka godzinowaUmowa o pracęPełny etatPraca stałaPraca tymczasowaPraca od zarazPraca zmianowaNocna zmianaPoniedziałek - Piątek3 zmiany
12000 - 15000 zł
...Słupsk, ul. Portowa 7 Oferujemy: - stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, - świadczenia pracownicze zgodnie z kodeksem pracy, - pracę w systemie jednozmianowym, - wysoki poziom samodzielności oraz realny wpływ na kształtowanie procesów, -karta...ZasugerowaneUmowa o pracęPełny etatPraca stałaPraca zmianowa- ...inspektorem ochrony danych pod adresem mailowym: ****@*****.***. 3. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym. Pozostałe dane przetwarzane będą na podstawie...ZasugerowaneUmowa o pracęPełny etatPraca stałaPraca zmianowa
- ...stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy...ZasugerowaneUmowa o pracęPraca stała3 zmiany
33,53 zł / stawka godzinowa
...inspektorem ochrony danych pod adresem mailowym: ****@*****.***. 3. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym. Pozostałe dane przetwarzane będą na podstawie...ZasugerowanePełny etat- ...wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby wypełnić ciążące na nas obowiązki prawne – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w...ZasugerowaneUmowa o pracęPełny etatPraca stała
31,5 zł / stawka godzinowa
...ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem privacy(małpa)inwork.pl Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest...ZasugerowaneUmowa zleceniePraca dodatkowaPoniedziałek - PiątekPoranna zmiana31,5 - 33,5 zł / stawka godzinowa
...ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem privacy(małpa)inwork.pl Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest...ZasugerowaneUmowa zlecenieNiepełny etatPraca na wakacjePoranna zmiana- ...rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne....ZasugerowanePełny etatPraca w weekendyPoniedziałek - Piątek
32 zł / stawka godzinowa
...osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, z pózn. zm.) Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Dane osobowe będą przetwarzane do...ZasugerowaneUmowa zlecenieUmowa o pracęPraca tymczasowaPraca zmianowa2 zmianyPraca w weekendy- ...osobowe przetwarzane będą na potrzeby rekrutacji w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy tj. art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji...ZasugerowaneUmowa o pracęPraca stała
- ...partnerską współpracę. 1. W przypadku, gdy zakres przesyłanych przez Pana/Pani danych wykracza poza katalog określony w art. 22¹ Kodeksu Pracy prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu udziału w postępowaniu...Zasugerowane
- ...osobowych podanych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie, w jakim wykraczają one poza katalog danych przewidziany prawem (przepisami Kodeksu pracy), przez Emtor Sp. z o.o. na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a ogólnego rozporządzenia o danych osobowych (RODO) w celu...ZasugerowaneUmowa o pracęPraca stała
32,58 zł / stawka godzinowa
...inspektorem ochrony danych pod adresem mailowym: ****@*****.***. 3. Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym. Pozostałe dane przetwarzane będą na podstawie...Umowa zleceniePełny etatDyżuryNocna zmiana- ...osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) oraz Kodeksu Pracy i innych przepisów prawa o charakterze powszechnie obowiązującym. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych osobowych: rodo@...Umowa o pracę
6000 - 8000 zł
...przetwarzane na potrzeby procesu rekrutacji w zakresie: 1) realizacji procesu rekrutacji i zatrudnienia (podstawa prawna: art. 221 Kodeksu Pracy w związku z art. 6 ust. 1 lit. c RODO dla podstawowych danych kadrowych) w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na...Umowa o pracęPraca stała

