Account Manager (k/m)

Miejsce pracy: Tarnów

Rekrutujemy dla

naszego klienta na stanowisko Account Manager (k/m).

Twój zakres obowiązków

aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych
budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami
doradztwo i prezentowanie optymalnych rozwiązań z oferty firmy
przygotowywanie i negocjowanie ofert handlowych
realizacja planów sprzedażowych i raportowanie wyników
monitorowanie działań konkurencji i zmian na rynku
współpraca z działami wewnętrznymi (marketing, obsługa klienta)

Wymagania pracodawcy

minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B lub obsłudze klienta biznesowego
udokumentowane osiągnięcia sprzedażowe
umiejętność budowania relacji i prowadzenia negocjacji
znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
prawo jazdy kat. B
znajomość narzędzi CRM
samodzielność, dyspozycyjność i nastawienie na realizację celów

Pracodawca oferuje

zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy
narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, komputer
szkolenia sprzedażowe i merytoryczne
wsparcie na etapie wdrożenia
pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie)

Etapy rekrutacji

Nasi rekruterzy dokonają wstępnej selekcji Twojego CV
Mailowo zapytamy Cię o zgodę na przekazanie CV do Pracodawcy
Sprawdź: mail od nas może wpaść do Twojego SPAMU
Po wyrażeniu przez Ciebie zgody przekażemy CV do Pracodawcy
Pracodawca przeanalizuje i oceni Twoje CV
Jeżeli Pracodawca będzie na TAK, skontaktuje się z Tobą

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Klient Pracuj.pl z siedzibą w: Prosta 68, 00-838 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: iod@pracuj.pl.